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初級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》每日一練:績(jī)效考核指標(biāo)(10.29)

來源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:小懶啊 2022/10/29 09:43:18 字體:

生活總是充滿挑戰(zhàn),備考也是一樣的。對(duì)考生來說,考前的每一次習(xí)題練習(xí),都是一種挑戰(zhàn)。正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為大家準(zhǔn)備了《人力資源管理》每日一練,挑戰(zhàn)自己,迎戰(zhàn)考試,趕快來練習(xí)吧!

多選題

( )一般適用于規(guī)模較大、發(fā)展趨于穩(wěn)定又亟待建立系統(tǒng)的績(jī)效考核指標(biāo)體系的企業(yè)。

A、工作分析 

B、業(yè)務(wù)流程分析 

C、績(jī)效考核分析 

D、績(jī)效指標(biāo)分析 

E、描述性標(biāo)準(zhǔn)分析 

查看答案解析
【答案】
AB
【解析】
本題考查績(jī)效考核指標(biāo)體系的設(shè)計(jì)。工作分析和業(yè)務(wù)流程分析一般適用于規(guī)模較大、發(fā)展趨于穩(wěn)定又亟待建立系統(tǒng)的績(jī)效考核指標(biāo)體系的企業(yè)。

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初級(jí)經(jīng)濟(jì)師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的,每一道題都會(huì)有相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)的考查,并提供答案解析,建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專業(yè)點(diǎn)評(píng),每周根據(jù)大家的測(cè)試結(jié)果,對(duì)于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評(píng),以幫助大家理解。祝大家考試順利!

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