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2018年注會(huì)《會(huì)計(jì)》每日一練：成本費(fèi)用總額（9.21）
“無財(cái)非貧，無學(xué)為貧”。沒有財(cái)富不能算貧窮，學(xué)識(shí)淺薄才是真正的貧窮，你準(zhǔn)備脫貧了嗎？正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校注冊會(huì)計(jì)師網(wǎng)上培訓(xùn)已經(jīng)全面展開招生，了解各班次詳情>>
2018年注冊會(huì)計(jì)師考試時(shí)間為10月13日-14日，為幫助大家養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，每天都能有所進(jìn)步，正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為大家準(zhǔn)備了每日一練以提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。
以下為注冊會(huì)計(jì)師《會(huì)計(jì)》每日一練，今天你練了嗎？
單選題
甲公司實(shí)行非累積帶薪缺勤貨幣補(bǔ)償制度，補(bǔ)償金額為放棄帶薪休假期間平均日工資的2倍。2013年，甲公司有10名管理人員放棄了每人10天的帶薪年休假，該公司平均每名職工每個(gè)工作日工資為200元，月工資為3000元。甲公司因這10名員工放棄年休假應(yīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用總額為（ ）。
A、60 000元
B、40 000元
C、20 000元
D、10 000元
【正確答案】 A
【答案解析】 甲公司應(yīng)編制的會(huì)計(jì)分錄為：
借：管理費(fèi)用 60 000
貸：應(yīng)付職工薪酬——工資（10×10×200）20 000
——非累積帶薪缺勤（10×10×200×2）40 000
則甲公司因這10名員工放棄年休假應(yīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用總額＝60 000（元）
實(shí)際支付時(shí)：
借：應(yīng)付職工薪酬——工資（10×10×200）20 000
——非累積帶薪缺勤（10×10×200×2）40 000
貸：銀行存款 60 000
點(diǎn)擊進(jìn)入“每日一練——免費(fèi)在線測試”>>
注冊會(huì)計(jì)師：每日一練《審計(jì)》（2018-09-21）
注冊會(huì)計(jì)師：每日一練《稅法》（2018-09-21）
注冊會(huì)計(jì)師：每日一練《財(cái)務(wù)成本管理》（2018-09-21）
注冊會(huì)計(jì)師：每日一練《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》（2018-09-21）
注冊會(huì)計(jì)師：每日一練《經(jīng)濟(jì)法》（2018-09-21）
注冊會(huì)計(jì)師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會(huì)有相應(yīng)知識(shí)點(diǎn)的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點(diǎn)評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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