中級經(jīng)濟師《人力》每日一練：用人單位勞動規(guī)章制度（06.08）

來源: 正保會計網(wǎng)校編輯： 2021/06/08 09:19:47　字體：大小

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單選題

關于用人單位勞動規(guī)章制度的說法，正確的是（?。?。

A、用人單位制定的勞動規(guī)章制度公布后，即對職工具有法律約束力

B、用人單位制定的勞動規(guī)章制度公布后，無需告知職工即可實施

C、在勞動規(guī)章制度實施過程中，工會認為不適當?shù)膬?nèi)容，用人單位應當按工會要求予以修改

D、用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律規(guī)定，應當由勞動行政部門責令改正

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【答案】

【解析】

本題考查用人單位勞動規(guī)章制度。勞動規(guī)章制度要具有法律效力，應滿足三個條件一是內(nèi)容合法，不違背有關法律法規(guī)及政策；二是經(jīng)過民主程序制定；三是要向勞動者公示。選項A錯誤。《勞動合同法》規(guī)定：用人單位應當將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定公示，或者告知勞動者。選項B錯誤。在規(guī)章制度和重大事項決定實施過程中，工會或者職工認為不適當?shù)模袡嘞蛴萌藛挝惶岢?，通過協(xié)商予以修改完善。選項C錯誤。

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