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計提工資借工資薪金金額是應發(fā)金額，應發(fā)金額是指實際發(fā)放的金額前提下，發(fā)放給勞動者的費用。貸方應發(fā)職工薪酬是應發(fā)金額，它是勞動者在職的獲得的薪酬的總金額，包括基本工資、加班費、績效獎勵等等。它是勞動者本次發(fā)放的薪酬總金額，而實發(fā)金額是指實際發(fā)放的本次薪酬的實際數(shù)目，它比應發(fā)數(shù)要少，因為它包括了員工的稅收和一些其他費用。 拓展知識：應發(fā)工資和實發(fā)工資之間存在一定的差額。實發(fā)金額包括應發(fā)金額以及員工社會保險費、公積金和稅收。企業(yè)應該嚴格按照《企業(yè)會計準則》、《社會保險法》等規(guī)定的薪資發(fā)放標準，將薪資發(fā)放到員工賬戶，以確保國家和員工利益得到有效保護。