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公司還是小企業(yè)會計制度做賬系統(tǒng)。只有應付工資,沒有應付職工薪酬。計提社保怎么計提啊。應付工資-社保?計提工資時候:應付工資-工資??

84785013| 提問時間:2017 06/26 15:39
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84785013
金牌答疑老師
職稱:注冊稅務師/中級會計師
可是沒有應付職工薪酬這個科目,以前的都是應付工資。做賬系統(tǒng)也是應付工資
2017 06/26 15:59
84785013
2017 06/26 16:06
1、應付工資-工資;應付工資-社保?這樣嗎? 2、上面做賬的有點看不懂
84785013
2017 06/26 16:32
跟這個不一樣,怎么沒有其他應收應付了呢?
宋生老師
2017 06/26 15:42
您好!1.分配工資 借:××費用(管理/銷售等) 貸:應付職工薪酬——工資 2.計提社保(企業(yè)部分) 借:××費用(管理/銷售等) 貸:應付職工薪酬——社保 3.次月發(fā)放工資時 借:應付職工薪酬——工資 貸:應付職工薪酬——社保(個人部分) 應交稅費——應交個人所得稅 庫存現(xiàn)金/銀行存款 4.上交杜保 借:應付職工薪酬——社保(企業(yè)部分+個人部分) 貸:庫存現(xiàn)金/銀行存款 5.上交個人所得稅 借:應交稅費——應交個人所得稅 貸:銀行存款
宋生老師
2017 06/26 16:01
你好!沒有關系的。你用應付工資代替應付職工薪酬就可以了
宋生老師
2017 06/26 16:10
您好!你可以設置2個二級科目核算的。你哪里看不懂
宋生老師
2017 06/26 16:32
你好!你也可以按其他應收應付的。都可以的。你可以按你的那個
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