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醫(yī)療期的計(jì)算 醫(yī)療期三個(gè)月的按六個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;六個(gè)月的按十二個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;九個(gè)月的按十五個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;十二個(gè)月的按十八個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;十八個(gè)月的按二十四個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;二十四個(gè)月的按三十個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算。 醫(yī)療期從其病休第一天開始在考核期內(nèi)累計(jì)計(jì)算 老師,在這段話里醫(yī)療期和病假期不是一個(gè)概念嗎?

84784990| 提問(wèn)時(shí)間:2022 09/08 15:20
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樸老師
金牌答疑老師
職稱:會(huì)計(jì)師
同學(xué)你好 不一樣。進(jìn)入醫(yī)療期,必定是請(qǐng)了病假的。即醫(yī)療期本身就是在休病假,醫(yī)療期是根據(jù)工齡計(jì)算的,有期限的不得不雇用的期間。而病假?zèng)]有期限限制
2022 09/08 15:24
84784990
2022 09/08 15:25
2.醫(yī)療期的計(jì)算 醫(yī)療期三個(gè)月的按六個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;六個(gè)月的按十二個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;九個(gè)月的按十五個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;十二個(gè)月的按十八個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;十八個(gè)月的按二十四個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算;二十四個(gè)月的按三十個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算。 醫(yī)療期從其病休第一天開始在考核期內(nèi)累計(jì)計(jì)算。
84784990
2022 09/08 15:26
嗯,為什么醫(yī)療期3個(gè)月按照累計(jì)6個(gè)月什么意思老師
樸老師
2022 09/08 15:35
同學(xué)你好 如果符合三個(gè)月的醫(yī)療期,醫(yī)療期是斷斷續(xù)續(xù)的,可以在六個(gè)月內(nèi)累計(jì)計(jì)算,比如一月份住院休息25天,三月份住院休息25天五、六月份住院休息40天,可以認(rèn)為是三個(gè)月的醫(yī)療期。這期間按病假工資開支。 醫(yī)療期為三個(gè)月,從第一次休假時(shí)開始計(jì)算,加至第六個(gè)月,在這段時(shí)間內(nèi)累計(jì)確定三個(gè)月的醫(yī)療期。
84784990
2022 09/08 15:38
那是不是醫(yī)療期3個(gè)月可以請(qǐng)6個(gè)月假
樸老師
2022 09/08 15:43
同學(xué)你好 不是 事六個(gè)月內(nèi)請(qǐng)三個(gè)月的假
84784990
2022 09/08 16:01
就是不在6個(gè)月以內(nèi)就是作廢了
84784990
2022 09/08 16:02
可以這么理解嗎
84784990
2022 09/08 16:08
4.病假工資的支付 員工因患病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假在6個(gè)月以內(nèi)的,公司及所屬單位應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付病假工資:連續(xù)工齡不滿2年的,按本人崗位工資的60%計(jì)發(fā);連續(xù)工齡滿2年不滿4年的,按本人崗位工資的70%計(jì)發(fā);連續(xù)工齡滿4年不滿6年的,按本人崗位工資的80%計(jì)發(fā);連續(xù)工齡滿6年不滿8年的,按本人崗位工資的90%計(jì)發(fā);連續(xù)工齡滿8年及以上的,按本人崗位工資的100%計(jì)發(fā)。
84784990
2022 09/08 16:08
員工因患病或非因工負(fù)傷連續(xù)休假超過(guò)6個(gè)月的,由集團(tuán)公司及所屬單位支付疾病救濟(jì)費(fèi),其中連續(xù)工齡不滿1年的,按本人崗位工資的40%計(jì)發(fā);連續(xù)工齡滿1年不滿3年的,按本人崗位工資的50%計(jì)發(fā);連續(xù)工齡滿3年及以上的,按本人崗位工資的60%計(jì)發(fā)。 病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。
84784990
2022 09/08 16:12
這兩段里病假是另外一個(gè)說(shuō)法老師
84784990
2022 09/08 16:16
我不理解這兩段里病假還能請(qǐng)6個(gè)月的,不太懂,老師說(shuō)下,謝謝
樸老師
2022 09/08 16:19
這個(gè)是連續(xù)六個(gè)月里只能請(qǐng)三個(gè)月
84784990
2022 09/08 16:24
我知道的,病假六個(gè)月以內(nèi),6個(gè)月以上,是什么意思呢?還能請(qǐng)6個(gè)月嗎
樸老師
2022 09/08 16:29
連續(xù)六個(gè)月以內(nèi)只能請(qǐng)三個(gè)月 如果符合三個(gè)月的醫(yī)療期,醫(yī)療期是斷斷續(xù)續(xù)的,可以在六個(gè)月內(nèi)累計(jì)計(jì)算,比如一月份住院休息25天,三月份住院休息25天五、六月份住院休息40天,可以認(rèn)為是三個(gè)月的醫(yī)療期。這期間按病假工資開支。 醫(yī)療期為三個(gè)月,從第一次休假時(shí)開始計(jì)算,加至第六個(gè)月,在這段時(shí)間內(nèi)累計(jì)確定三個(gè)月的醫(yī)療期。
84784990
2022 09/08 16:41
醫(yī)療期還是和病假期不一樣嗎?從病休假時(shí)開始計(jì)算6個(gè)月內(nèi)斷斷續(xù)續(xù)3個(gè)月的醫(yī)療期要用完,超過(guò)三個(gè)月作廢,這個(gè)我理解,我還是不太理解公司文件說(shuō)的病假6個(gè)月作為分界點(diǎn)的不同對(duì)待,不知道怎么來(lái)的
樸老師
2022 09/08 16:47
他倆不一樣的呀 不是一個(gè)東西
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