審計結果報告，是指審計機關審定審計組的審計報告后，對企業(yè)領導人所在企業(yè)存在的問題分清責任，對經營業(yè)績做出客觀評價，向委托部門提交的報告。其特點是，向審計機關之外的單位報送，具有鑒證作用。具體講，就是從經營業(yè)績、個人廉政方面，為中組部考察干部提供參考的依據(jù)。如何寫好審計結果報告，大致介紹如下。

    一、編寫步驟

    首先，對審計報告進行調整。審計組根據(jù)被審計單位對審計報告（征求意見稿）的反饋意見做必要的修改（提出修改的理由），在報告內容修改的基礎上，對審計報表數(shù)字進行相應的調整。

    第二，審核、提煉審計報告。根據(jù)審計結果報告的要求，對審計報告在文字內容上進行取舍，對前言和基本情況進行簡單的概述；對審計查出的反映資產負債損益不實的問題，用數(shù)字進行歸并，以此作為確認后的審計調整數(shù)，用以與被審計單位財務數(shù)據(jù)進行比較，以反映會計信息真實程度，同時計算相應的指標比率，為審計分析、評價做準備。

    第三，對審計報告中的審計查出的問題進行歸類，研究用于評價的措辭，在提供素材上做準備。應把涉及企業(yè)領導人的經濟責任和反映企業(yè)財務狀況的問題分開，用以分別反映企業(yè)領導人做出的重大決策、應負責任以及個人的廉潔自律情況和披露企業(yè)的資產質量、經營效益情況、內部控制設置、執(zhí)行及審計查出的主要問題。

    第四，依據(jù)歸并整理的素材，撰寫審計結果報告。根據(jù)審計結果報告的模式，列示審計前言、基本情況、評價、審計查出的問題。

    二、報告格式和內容

    1.格式

    報告標題：統(tǒng)一為《審計署關于×××（單位）×××（被審計人員姓名）同志任期經濟責任審計結果的報告》

    報告主送：中共中央組織部

    報告抄報：×××領導

    報告抄送：中央企業(yè)工委、所在企業(yè)監(jiān)事會主席

    主題詞：審計  經濟責任  報告

    2.報告內容

    通常分為幾部分，包括前言、基本情況、審計評價、審計發(fā)現(xiàn)的主要問題、附件。

    前言部分簡要概括為：

    依據(jù)——根據(jù)中辦、國辦《國有企業(yè)及國有控股企業(yè)領導人員任期經濟責任審計暫行規(guī)定》，受中共中央組織部委托

    范圍——審計時間、被審計單位任職期限

    其他——審計方式、審計承諾、完成情況等

    正文可分為如下幾部分：

    被審計單位基本情況（如被審計人員所在單位情況較為簡單，也可將基本情況放在前言部分，不予單列）主要為，企業(yè)基本情況（歷史沿革、機構設置、人員情況、主要財務指標等）和被審計人員基本情況（出生年月、工作經歷、任期年限等）；法人代表的任期目標和任期指標完成情況（以上任時為基期進行比較，基期數(shù)可以用注冊會計師審定數(shù)）。

    具體為，被審計單位的性質、成立的時間，歷史演變過程、經營范圍，行政、財務隸屬關系，下屬單位構成、機構設置、人員情況。審計年度被審計單位上報財務指標狀況（包括資產、負債、所有者權益和損益，企業(yè)領導人任期內創(chuàng)利、增虧或減虧情況）；審計確認的各種財務指標情況（同上），對比會計信息失真程度。

    審計做法，包括重點審計、審計調查和抽查、延伸。審計資產占被審計總資產的百分比。

    審計評價，簡要概述經審計可以確認的被審計人員的經濟工作業(yè)績和存在的主要問題及應負的責任和其他相關評價。主要業(yè)績，如不突出，內容不多，也可以將這部分概括到“審計評價”中去，不予單列。

    評價時，首先要有總體評價，勾勒出被審計人員的整體狀況，包括管理水平、決策意識、廉潔自律等反映領導人素質的內容。具體對重大經營決策，如企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上的重大舉措、公司結構調整、對外投資、擔保、借款等，這些決策的效果如何進行評價，看是否給企業(yè)帶來效益，還是使企業(yè)背上了負擔，領導人員應負的責任；對管理水平的評價，看企業(yè)是否是整體一盤棋，制度規(guī)定的健全、有效，令行禁止，還是各自為政；看企業(yè)的民主氣氛如何，有無領導個人說了算等；廉潔自律看企業(yè)領導人有無假公濟私等行為。

    審計發(fā)現(xiàn)的主要問題，主要表述經審計確認后的被審計單位的狀況，包括會計信息存在的問題、資產質量存在的問題、重大決策存在的問題、遵紀守法和內部控制、管理存在的問題等。

    附件：×××署審計組《關于＿＿領導人任期經濟責任審計報告》（征求意見稿）的意見

    三、編寫的要求

    企業(yè)領導人員任期經濟責任審計結果報告應遵循，事實清楚、客觀公正，全面反映、突出重點，表達準確、格式規(guī)范，層次分明、結構合理。報告體現(xiàn)出形式統(tǒng)一、結構嚴謹、觀點明確、條理清晰、用詞恰當、數(shù)字盡可能用較大數(shù)位表述，一目了然。

    四、撰寫審計結果報告應注意的一些問題

    ——評與審的關系

    經濟責任審計內容和作用具有鮮明的特點，內容上經濟責任審計報告的核心在于企業(yè)法人在任職期間履行經濟責任的綜合評價，報告作用在于為組織部門考察、任用干部提供量化的依據(jù)。這就要求審計人員審到哪、查到哪，就評價到哪，因此要特別注意，第一，審計不僅僅就是查錯找問題，而是全面評價，好的要肯定、錯的要指出，但前提必須是審計確認的結果，而不是照抄被審計單位提供的資料。否則，報告僅僅充當“傳話筒”，評價與事實是否一致，無從知道。如果對查出問題的評價是有審計事實依據(jù)的，對好的業(yè)績評價是照抄被審計單位提供的材料，審計報告也同樣有失公允。第二，審計的覆蓋面為70%，就評價70%，而不能憑道聽途說，就作為問題妄加評論。

    ——評價的時限

    評價的時限嚴格地說，就是應該按照企業(yè)領導人任職的起始逼誒雌蘭郟謔導什僮髦?，很膶探捎諼夜峒票ǜ媯湊兆勻還甓確從常沃捌諳摶話鬮吃履橙鍘R虼?，铺m凼畢抻牖峒票ǜ媸畢薏灰恢攏蘭凼畢廾揮型暾幕峒圃露仁藎蠱蘭畚薹ò斕健3鲇謖庵衷潁餼鴕笊蠹頻氖畢蘚推蘭鄣氖畢?，选定为企冶I斕既說娜沃捌鶚際彼詰哪甓齲虼似蘭鄣氖畢抻肷蠹頻氖畢抻σ閱甓任蘭鄣恪A磽?，铺m鄣氖呂匭朧瞧笠盜斕既說摹叭紋諛凇鋇氖攏紋誶昂腿紋諍蠖疾灰蘭?。?br />
    ——報告的重點

    經濟責任審計結果報告重在評價，就是審計部門要對企業(yè)領導人的經濟行為做出評價。如果總是停留在“收入、成本”別人都知道的問題上，報告也就失去存在的價值，也就不能體現(xiàn)審計的高層次。在具體運作中怎樣才能達到這種要求，就要審計的重點放在本部，以本部的財務狀況和重大決策為主線，向二、三級單位擴展，不要沒輕沒重一把抓。二、三級單位審了許多，時間浪費了，工作也很辛苦，但不得要領，到真正寫報告時就會感覺沒素材，該匯總的問題匯總不上來，弄來弄去，只能做表面文章。因此，審計結果報告的核心在于評價，審計的內容要與企業(yè)領導人聯(lián)系的密切，做到了這一點，審計結果報告就會好寫一些，工作也就做在點子上了。

    ——“信息失真”要有針對性

    對審計查出的一般違紀問題，通過審計報表進行匯總，用被審計單位上報的財務數(shù)據(jù)與經審計確認的財務數(shù)據(jù)進行對比，以評價企業(yè)會計信息的真實程度。對比會計信息失真程度，把握資產負債表和損益表的不真實，是存在本質上的不同，應該區(qū)別情況加以分析、評價，損益表的失真，直接影響資產負債表的真實程度。資產、負債和損益同樣的差錯率，反映問題的性質是不同的。要分析失真的原因，看是登錄賬、會計核算或合并報表計算差錯，還是人為的調劑損益，假冒功名。分清是工作上的失誤，還是惡意所為。不能簡單以“失真”兩個字做結論。

    ——評價不能是中性的

    審計評價要提出自己的觀點，是“肯定”還是“否定”，找出產生的原因，是“主觀的”還是“客觀的”，如果是主觀的應負哪些責任。