哪些情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷？

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校編輯：xiemengxue 2020/07/06 11:21:56　　字體：大小

問(wèn)題：哪些情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷？

實(shí)務(wù)

答案：①工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害

②工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或收尾性工作受到事故傷害

③在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的

④患職業(yè)病

⑤上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的。

⑥因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的

⑦法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

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