培訓(xùn)補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼,企業(yè)、畢業(yè)生都能領(lǐng)!來(lái)看
職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,企業(yè)、畢業(yè)生都能領(lǐng)!一起了解下!
一、哪些企業(yè)可以享受?
對(duì)企業(yè)新錄用脫貧家庭子女、畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)應(yīng)屆初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員,簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同、并于簽訂勞動(dòng)合同之日起1年內(nèi),參加崗位技能培訓(xùn)的,取得職業(yè)資格證書(shū)后給予職工個(gè)人或企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
企業(yè)在職職工參加新型學(xué)徒制培訓(xùn)、技師培訓(xùn),取得職業(yè)資格證書(shū)的,給予職工個(gè)人或企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
受新冠肺炎疫情影響的企業(yè),在停工期、恢復(fù)期組織職工參加線(xiàn)上線(xiàn)下培訓(xùn)的,按規(guī)定納入補(bǔ)貼類(lèi)培訓(xùn)范圍。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):
由省級(jí)人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門(mén)確定。
1. 企業(yè)申請(qǐng)職工崗位技能培訓(xùn)、技師培訓(xùn)、新型學(xué)徒制培訓(xùn)補(bǔ)貼,應(yīng)向人力資源社會(huì)保障部門(mén)提供培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)具的稅務(wù)發(fā)票等。企業(yè)在開(kāi)展技師培訓(xùn)或新型學(xué)徒制培訓(xùn)前,應(yīng)將培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)人員花名冊(cè)、勞動(dòng)合同復(fù)印件報(bào)當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)備案。
2. 人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核后,對(duì)個(gè)人申請(qǐng)的培訓(xùn)補(bǔ)貼或生活費(fèi)補(bǔ)貼資金,按規(guī)定支付到申請(qǐng)者本人社會(huì)保障卡銀行賬戶(hù)(或其他銀行賬戶(hù),由申請(qǐng)者自主選擇)或個(gè)人信用賬戶(hù);對(duì)企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代為申請(qǐng)或直補(bǔ)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)補(bǔ)貼資金,支付到企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的銀行賬戶(hù)。
受理機(jī)構(gòu):當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)
二、哪些高校畢業(yè)生可享受?
脫貧家庭子女、畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員參加就業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)后取得職業(yè)資格證書(shū)的(或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)、專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)、培訓(xùn)合格證書(shū))。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):
由省級(jí)人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門(mén)根據(jù)培訓(xùn)成本、培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)、市場(chǎng)需求和取得相關(guān)證書(shū)情況等確定。
1. 上述人員向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)提供以下材料:基本身份類(lèi)證明原件或復(fù)印件、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)具的稅務(wù)發(fā)票(或行政事業(yè)性收費(fèi)票據(jù))等。
2. 人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核后,對(duì)個(gè)人申請(qǐng)的培訓(xùn)補(bǔ)貼或生活費(fèi)補(bǔ)貼資金,按規(guī)定支付到申請(qǐng)者本人社會(huì)保障卡銀行賬戶(hù)(或其他銀行賬戶(hù),由申請(qǐng)者自主選擇)或個(gè)人信用賬戶(hù)。
受理機(jī)構(gòu):當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)
一、哪些企業(yè)可享受?
招用離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的小微企業(yè)。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
對(duì)招用符合條件高校畢業(yè)生的小微企業(yè),按其為高校畢業(yè)生實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼,不包括個(gè)人繳納部分,期限最長(zhǎng)不超過(guò)1年。
1. 社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼實(shí)行“先繳后補(bǔ)”,符合條件的小微企業(yè),向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)提供以下材料:基本身份類(lèi)證明(身份證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、就業(yè)失業(yè)登記證、社會(huì)保障卡,任選其一即可)或畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件、勞動(dòng)合同復(fù)印件等。
2. 人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核后,將補(bǔ)貼資金支付到單位銀行賬戶(hù)。
受理機(jī)構(gòu):當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)
二、哪些高校畢業(yè)生可享受?
靈活就業(yè)的離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
按靈活就業(yè)后繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),給予一定數(shù)額的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,原則上不超過(guò)其實(shí)際繳費(fèi)的2/3。
高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)2年。
1. 向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)提供基本身份類(lèi)證明原件或復(fù)印件、靈活就業(yè)證明材料等。
2. 人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核后,將補(bǔ)貼資金支付到單位銀行賬戶(hù)或申請(qǐng)者本人社會(huì)保障卡銀行賬戶(hù)。
受理機(jī)構(gòu):當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)
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