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PCMA是由中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(中總協(xié))頒發(fā)的。中總協(xié)是我國(guó)總會(huì)計(jì)師隊(duì)伍具有一定權(quán)威性和影響力的全國(guó)性行業(yè)組織,主動(dòng)融入管理會(huì)計(jì)改革,加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng),推出“管理會(huì)計(jì)師專業(yè)能力認(rèn)證項(xiàng)目(PCMA)”以促進(jìn)管理會(huì)計(jì)師履行其工作職責(zé)具備必要的專業(yè)知識(shí)和能力水平,推動(dòng)會(huì)計(jì)工作由核算向理財(cái)、管理和決策轉(zhuǎn)變。
管理會(huì)計(jì)師專業(yè)能力認(rèn)證項(xiàng)目(PCMA)有哪些優(yōu)勢(shì)呢?
政府大力推行管理會(huì)計(jì),為了推進(jìn)管理會(huì)計(jì)工作,財(cái)政部先后印發(fā)了《關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》《管理會(huì)計(jì)基本指引》和《管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指引第100號(hào)——戰(zhàn)略管理》第34項(xiàng)管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指引系統(tǒng)文件。
近日,財(cái)政部重磅發(fā)文《全面深化管理會(huì)計(jì)應(yīng)用 積極推動(dòng)會(huì)計(jì)職能拓展》,文章指出,財(cái)政部將出臺(tái)進(jìn)一步深化管理會(huì)計(jì)應(yīng)用的指導(dǎo)意見,作為繼《財(cái)政部關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》之后的又一基礎(chǔ)性政策安排,主要目標(biāo)是聚焦管理會(huì)計(jì)應(yīng)用,深入推進(jìn)管理會(huì)計(jì)理論創(chuàng)新,推廣管理會(huì)計(jì)應(yīng)用方法,加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè),提升面向管理會(huì)計(jì)的信息系統(tǒng)建設(shè)水平,全面提高我國(guó)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)質(zhì)量。
PCMA的目的是推動(dòng)本土管理會(huì)計(jì)的發(fā)展,打造適合國(guó)人的管理會(huì)計(jì)體系。截至目前,管理會(huì)計(jì)師PCMA認(rèn)證已有一百多家企業(yè)明確表示了積極的認(rèn)可和推薦,其中包括三十二家行業(yè)龍頭企業(yè)、上市公司,表示在會(huì)計(jì)、資金管理、財(cái)務(wù)管理、供應(yīng)鏈管理、成本管理以及其他管理會(huì)計(jì)類崗位招聘時(shí),對(duì)于管理會(huì)計(jì)師持證學(xué)員予以優(yōu)先錄用和職級(jí)認(rèn)定的優(yōu)待。
PCMA累計(jì)培訓(xùn)人數(shù)已達(dá)30萬(wàn)人,有如此規(guī)模以及擁有如此龐大的考生群體的管理會(huì)計(jì)考試,已經(jīng)證明了其已得到行業(yè)認(rèn)可,在會(huì)計(jì)行業(yè)里有了一席之地并且舉足輕重。
PCMA課程體系以《財(cái)政部關(guān)于全面推進(jìn)管理會(huì)計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》為依據(jù),以當(dāng)前國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院和國(guó)內(nèi)權(quán)威財(cái)會(huì)大學(xué)、科研院所關(guān)于管理會(huì)計(jì)的研究成果為基礎(chǔ),結(jié)合管理會(huì)計(jì)在我國(guó)企業(yè)的成功實(shí)踐案例,借鑒美、英等西方國(guó)家在管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域上的成果進(jìn)行設(shè)置,理論與實(shí)踐并重,是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)階為管理人員的利器。
PCMA管理會(huì)計(jì)師知識(shí)體系完善,參考會(huì)計(jì)職稱考試的模式,也設(shè)立了初、中、高三級(jí),還有特級(jí)管理會(huì)計(jì)師。在職業(yè)教育社會(huì)化、終身化的今天,依靠產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的平臺(tái),管理會(huì)計(jì)師PCMA認(rèn)證已經(jīng)率先搭建人才培養(yǎng)和崗位需求的橋梁,培養(yǎng)和輸送適應(yīng)企業(yè)需求的應(yīng)用型人才。隨著認(rèn)證規(guī)模的持續(xù)擴(kuò)大,管理會(huì)計(jì)師PCMA認(rèn)證將在整個(gè)會(huì)計(jì)行業(yè)轉(zhuǎn)型和人員能力構(gòu)建中發(fā)揮更為重要的作用。
【管理會(huì)計(jì)師PCMA初級(jí)】
● 管理會(huì)計(jì)師初級(jí)緊扣預(yù)算、成本兩大核心領(lǐng)域,幫助學(xué)員更快地適應(yīng)管理會(huì)計(jì)一般崗位的需求,并為以后的管理會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ)。
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【管理會(huì)計(jì)師PCMA中級(jí)】
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【管理會(huì)計(jì)師PCMA高級(jí)】
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