新版《管理會計能力素質(zhì)框架》已發(fā)布，立即查看！

美國管理會計師協(xié)會（IMA?）近日發(fā)布新版管理會計能力素質(zhì)框架（下稱“能力素質(zhì)框架”），充分展示和評估了財會專業(yè)人士應對當下及未來挑戰(zhàn)所應具備的多種技能和素質(zhì)。

自2016年首次發(fā)布能力素質(zhì)框架以來，IMA始終根據(jù)市場和行業(yè)趨勢深入研究管理會計從業(yè)人員所需技能的變化，并及時對能力素質(zhì)框架進行更新調(diào)整。新版能力素質(zhì)框架能夠更好地與快速變化的商業(yè)和技術環(huán)境保持同步，為財會專業(yè)人士技能評估、職業(yè)發(fā)展和企業(yè)人才管理提供全面的指南。

“我們?yōu)镮MA不斷引領行業(yè)發(fā)展、推動從業(yè)人員能力素質(zhì)提升感到十分振奮?！盜MA全球總裁兼首席執(zhí)行官Jeffrey Thomson表示，“通過對管理會計領域所面臨的挑戰(zhàn)及從業(yè)人員所必備的能力進行全面分析，我們及時更新了管理會計能力素質(zhì)框架，同時通過向行業(yè)專業(yè)人士廣泛征集意見，確保了該框架的準確性和相關性?！?/strong>

新版能力素質(zhì)框架確定了財會專業(yè)人士在數(shù)字化時代保持相關性并有效履行其當前和未來職責所需必備的六大核心知識、素質(zhì)和能力模塊。其中大部分能力素質(zhì)在CMA注冊管理會計師認證課程中均有所涉及。

 “管理會計從業(yè)人員必須具備適當?shù)募寄懿拍芨玫芈男新氊?，這一點很重要。但更重要的是，他們應以符合核心價值觀和道德觀的方式工作，這就是新版能力素質(zhì)框架中增加職業(yè)道德和價值觀模塊的主要原因。” IMA協(xié)會副總裁Deborah Warner表示。

自2018年6月IMA發(fā)布關于新版能力素質(zhì)框架的征求意見稿起，該框架即在全球范圍內(nèi)得到了廣泛關注。新版能力素質(zhì)框架為管理會計人才培養(yǎng)提供了一個實用的體系，能夠為行業(yè)主管部門制定國際化管理會計人才標準提供有益的幫助，為財會專業(yè)人士能力素質(zhì)評價及企業(yè)財務團隊建設提供一個標準模板，以及為管理會計人才培養(yǎng)提供一套詳細路徑。

以下內(nèi)容需重點了解

眾所周知，IMA將于2020年1月開始實施新版CMA考試內(nèi)容大綱。CMA考試內(nèi)容大綱的更新也與此版《管理會計能力素質(zhì)框架》相對應。（見下表）

調(diào)整后的CMA考試仍然分兩部分共8小時，每部分有100道選擇題和兩道大題。

第一部分標題為財務規(guī)劃、績效和分析，將包含一個名為“技術與分析”的新部分，占第一部分考試內(nèi)容的15%。本節(jié)將測試信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)管理、技術賦能的財務轉(zhuǎn)型和數(shù)據(jù)分析，計劃、預算和預測部分的內(nèi)容比例將減少到20%，成本管理部分減少到15%。

第二部分標題是戰(zhàn)略財務管理，將更加強調(diào)道德和戰(zhàn)略決策，職業(yè)道德部分增加到15%，決策分析部分增加到25%。財務報表分析內(nèi)容占比將降至20%，投資決策降至10%。除此以外，大綱對一些知識點進行了刪減、新增和變更，在新版《管理會計能力素質(zhì)框架》中也有體現(xiàn)。

展望未來，IMA將一直恪守為公共利益服務的原則，倡導社會責任、堅持與時俱進，并進一步加大對中國市場的投入，通過開展研究、CMA認證、繼續(xù)教育、行業(yè)交流活動等方式，持續(xù)助力中國的管理會計人才的發(fā)展。  

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