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因?yàn)閳猿郑艜衅评O成蝶這樣美好的故事。作為2022年注冊會計師考試備考人,我們也想為自己爭取一個完美的結(jié)局。為此,正保會計網(wǎng)校為大家準(zhǔn)備了注冊會計師考試《會計》科目每日一練,請大家一起來練習(xí)!
多選題
甲公司在2×22年發(fā)生的與職工薪酬和福利相關(guān)的事項(xiàng)如下:(1)春節(jié)前夕,甲公司為5名經(jīng)濟(jì)困難的在職員工發(fā)放生活困難補(bǔ)助;(2)截至年末,該公司共有5名職工申請了婚假,2名員工申請了產(chǎn)假,休假期間正常發(fā)放工資;(3)截至年末,該公司共有10名員工退休,開始領(lǐng)取企業(yè)養(yǎng)老保險金。(4)截至年末,該公司共有20名職工參加了個人儲蓄性養(yǎng)老保險。不考慮其他因素,甲公司上述事項(xiàng)中,屬于職工薪酬的項(xiàng)目有(?。?。
A、職工享有的婚假和產(chǎn)假
B、向經(jīng)濟(jì)困難的員工發(fā)放生活困難補(bǔ)助
C、退休職工領(lǐng)取的企業(yè)養(yǎng)老保險
D、職工個人儲蓄性養(yǎng)老保險
選項(xiàng)D,屬于職工個人的行為,與企業(yè)無關(guān),不屬于職工薪酬核算的范圍。
【點(diǎn)評】本題考查職工薪酬的包含的內(nèi)容。需要熟悉職工薪酬的分類,以及各類型下所包含的內(nèi)容。職工薪酬包含以下內(nèi)容:
類別 | 內(nèi)容 |
短期薪酬 | 主要包括: (1)職工工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼。 (2)職工福利費(fèi)。 (3)醫(yī)療保險費(fèi)、工傷保險費(fèi)等社會保險費(fèi)。(為職工繳納的養(yǎng)老、失業(yè)保險費(fèi)屬于離職后福利) (4)住房公積金。 (5)工會經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)。 (6)短期帶薪缺勤(長期帶薪缺勤屬于其他長期職工福利)。 (7)短期利潤分享計劃(長期利潤分享計劃屬于其他長期職工福利)。 (8)非貨幣性福利。 (9)其他短期薪酬。 |
離職后福利 | 指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關(guān)系后,提供的各種形式的報酬和福利,屬于短期薪酬和辭退福利的除外 |
辭退福利 | 指企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關(guān)系,或者為鼓勵職工自愿接受裁減而給予職工的補(bǔ)償 |
其他長期職工福利 | 包括長期帶薪缺勤、長期殘疾福利、長期利潤分享計劃等 |
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注冊會計師:每日一練《經(jīng)濟(jì)法》(07.21)
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