為什么都要去爭著考中級會(huì)計(jì)職稱證書？

還在觀望是否備考中級會(huì)計(jì)職稱的同學(xué)或者已經(jīng)走上中級會(huì)計(jì)職稱備考路上的同學(xué)，是否有這樣的疑問，中級會(huì)計(jì)職稱難度大，為什么報(bào)名人數(shù)還在逐年增加，而且由于中級會(huì)計(jì)職稱報(bào)考條件的年限要求，中級會(huì)計(jì)職稱的考生中不乏有大齡考生和寶媽們，那么大家為什么都要著考中級會(huì)計(jì)職稱呢？

其實(shí)普遍看來，在生活中如果遇到以下情況，人們通常都會(huì)選擇努力備考中級會(huì)計(jì)職稱↓↓↓

1、已步入財(cái)會(huì)工作五年以上，薪水還沒變

2、沒有任何會(huì)計(jì)證書

3、已考過初級證書

財(cái)務(wù)經(jīng)理：財(cái)務(wù)經(jīng)理可以說是一個(gè)會(huì)計(jì)人夢寐以求的崗位，更需要利用自己的專業(yè)知識(shí)對企業(yè)的全面運(yùn)營管理甚至是戰(zhàn)略決策提供強(qiáng)有力的支持。

會(huì)計(jì)主管：會(huì)計(jì)主管(財(cái)務(wù)主管)是一個(gè)主管單位會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人。只有專業(yè)知識(shí)過硬，才能獨(dú)立完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)成本管理、費(fèi)用支出控制，并審核公司內(nèi)各項(xiàng)支付等，有中級會(huì)計(jì)職稱的職稱勝任會(huì)計(jì)主管不成問題。

預(yù)算主管：是完善全面的預(yù)算計(jì)劃并協(xié)助控制計(jì)劃的執(zhí)行，完成預(yù)算指標(biāo)。根據(jù)各大招聘網(wǎng)站的招聘需求來看，企業(yè)招聘預(yù)算主管一般會(huì)要求取得中級會(huì)計(jì)職稱。

薪資范圍：一般年薪范圍在10-30萬元左右，根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)及水平不同而有所不同。

審計(jì)專員、助理：按照審計(jì)項(xiàng)目分工，完成具體現(xiàn)場審計(jì)工作，協(xié)助審計(jì)經(jīng)理，制定項(xiàng)目審計(jì)方案、出具審計(jì)報(bào)告等。審計(jì)是會(huì)計(jì)的一個(gè)重要分支，過硬的會(huì)計(jì)知識(shí)會(huì)讓審計(jì)工作更輕松，能夠拿下中級會(huì)計(jì)職稱也就說明你的會(huì)計(jì)知識(shí)儲(chǔ)備是可以的。

薪資范圍：一般月薪范圍在8000-15000元左右，根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)及水平不同而有所不同。

審計(jì)經(jīng)理、主管：對集團(tuán)重大招標(biāo)采購流程進(jìn)行監(jiān)控、對接資產(chǎn)管理中心，負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理工作、負(fù)責(zé)本部門及財(cái)務(wù)中心綜合事務(wù)、參與部分財(cái)務(wù)內(nèi)控檢查工作，更多的是監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)工作，會(huì)計(jì)知識(shí)需求更重要。

薪資范圍：一般月薪范圍在20000-30000元左右，根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)及水平不同而有所不同。

稅務(wù)經(jīng)理、主管：制訂公司各項(xiàng)日常稅務(wù)政策，利用好各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，規(guī)避公司涉稅風(fēng)險(xiǎn);與各地稅務(wù)局保持良好的溝通，處理好外部涉稅事務(wù)等。做過會(huì)計(jì)的人對稅務(wù)這方面都是很熟悉的，如果你有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，拿到中級會(huì)計(jì)證可以嘗試稅務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)主管的工作，對你的能力會(huì)有一個(gè)很高的提升。

薪資范圍：一般月薪范圍在15000-30000元左右，根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)及水平不同而有所不同。

融資經(jīng)理、投資經(jīng)理：都是對外交流為主的工作，和財(cái)務(wù)也是息息相關(guān)，當(dāng)然報(bào)酬也是很可觀的，為什么拿到中級會(huì)計(jì)證之后才建議你去做這些工作呢？因?yàn)槟阒挥姓莆找欢ǖ呢?cái)務(wù)知識(shí)才能更好地與他人交談，達(dá)到融資，投資的目的，為企業(yè)、個(gè)人帶來利益。

薪資范圍：年薪在20-50萬元左右，根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)及水平不同而有所不同。