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中級經(jīng)濟(jì)師《中級人力》每日一練：勞動爭議（2022.11.13）
又是新的一周啦！報考中級經(jīng)濟(jì)師的考生們，備考還在如期進(jìn)行嗎？正保會計網(wǎng)校為您提供中級經(jīng)濟(jì)師《人力資源管理》每日一練，快來練習(xí)吧~
多選題
下列情形中，屬于勞動爭議仲裁時效中斷的有（?。?。
A、當(dāng)事人能夠證明因不可抗力等客觀原因無法申請仲裁
B、一方當(dāng)事人向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利
C、一方當(dāng)事人向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)
D、對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)
E、限制民事行為能力勞動者的法定代理人尚未確定
查看答案解析
【答案】
BCD 【解析】
本題考查勞動爭議仲裁程序。仲裁時效中斷：（1）一方當(dāng)事人通過協(xié)商、申請調(diào)解等方式向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利的；（2）一方當(dāng)事人通過向有關(guān)部門投訴，向仲裁委員會申請仲裁，向人民法院起訴或者申請支付令等方式請求權(quán)力救濟(jì)的；（3）對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)的。點(diǎn)擊進(jìn)入“每日一練——免費(fèi)在線測試”>>
中級經(jīng)濟(jì)師：每日一練《中級基礎(chǔ)知識》（11.13）
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中級經(jīng)濟(jì)師每日一練題目都是網(wǎng)校老師精心整理的，每一道題都會有相應(yīng)知識點(diǎn)的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專業(yè)點(diǎn)評，每周根據(jù)大家的測試結(jié)果，對于正確率較低的題目進(jìn)行一下點(diǎn)評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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