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下列薪酬形式中,適用于個(gè)人激勵(lì)的有( )。
A、績效獎(jiǎng)金
B、員工持股制度
C、利潤分享計(jì)劃
D、收益分享計(jì)劃
E、特殊績效認(rèn)可計(jì)劃
本題考查個(gè)人激勵(lì)薪酬。個(gè)人激勵(lì)薪酬的主要形式包括:計(jì)件制、工時(shí)制和績效工資。其中績效工資的四種形式包括:績效調(diào)薪、績效獎(jiǎng)金、月/季度浮動(dòng)薪酬、特殊績效認(rèn)可計(jì)劃。
本題來自正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校推出的中級經(jīng)濟(jì)師免費(fèi)在線題庫系統(tǒng)全真模擬題《中級工商管理專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》全真模擬題,更多中級經(jīng)濟(jì)師免費(fèi)試題點(diǎn)擊查看經(jīng)濟(jì)師模擬試題>>
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