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河北省企業(yè)單位病假工資如何支付
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《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》第四條 職工患病，醫(yī)療期內(nèi)停工治療在6個月以內(nèi)的，其病假工資按以下辦法計發(fā)：
(一)連續(xù)工齡不滿10年的，按本人工資的70%發(fā)給;
(二)連續(xù)工齡滿10年不滿20年的，按本人工資的80%發(fā)給;
(三)連續(xù)工齡滿20年不滿30年的，按本人工資的90%發(fā)給;
(四)連續(xù)工齡滿30年及其以上的，按本人工資的95%發(fā)給。
第五條 職工患病，醫(yī)療期內(nèi)停工治療在6個月以上的，其病假工資按以下辦法計發(fā)：
(一)連續(xù)工齡不滿10年的，按本人工資的60%發(fā)給;
(二)連續(xù)工齡滿10年不滿20年的，按本人工資的65%發(fā)給;
(三)連續(xù)工齡滿20年及其以上的，按本人工資的70%發(fā)給。
12/03 15:29
84784969 
12/03 15:36
那工資是由各個項目組成的， 車補話補怎么發(fā)
家權(quán)老師 
12/03 15:38
只是合同的基本工資，補貼不包括的
84784969
12/03 16:04
我們的工資是由基礎(chǔ)績效，補充績效崗位工資，薪級工資 車補話補 組成
家權(quán)老師
12/03 16:07
哦哦，那么都包括的哈，
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