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老師你好，請問**人員社保假設(shè)是：社保單位部分700 個人部分300 社保、個人部分全部公司承擔 1、計提社保 借：管理費用—社保（單位部分）700 貸：應(yīng)付職工薪酬—社保（單位部分）700 繳納社保 借：應(yīng)付職工薪酬—社保（單位部分）700 其他應(yīng)收-個人社保部分 300 貸：銀行存款 1000 個人社保部分：借：庫存現(xiàn)金 300 貸：其他應(yīng)收-個人社保部分 300 可以用現(xiàn)金平掉嗎？
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一般情況下，不建議用現(xiàn)金平掉個人社保部分。
從會計核算規(guī)范和稅務(wù)風險角度考慮，公司為**人員承擔個人社保部分本身存在一定風險。如果用現(xiàn)金平賬，可能會引起稅務(wù)機關(guān)的關(guān)注，被認為是不合理的費用列支或存在逃避稅收的嫌疑。
同時，現(xiàn)金交易的真實性和可追溯性相對較弱，可能會影響企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的可靠性和審計的合規(guī)性。
如果確實存在為**人員承擔社保的情況，建議通過更合理的方式進行處理，如與**人員簽訂明確的協(xié)議，規(guī)范費用的承擔方式
2024 10/23 14:45
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