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實(shí)務(wù)
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春節(jié)法定假期7天,實(shí)際給員工放了14天,工資怎么算才合理?14天中有5天應(yīng)該是要正常上班的,公司安排提前放假,這五天工資是否可全部扣除,或者按照基本工資給員工就可以?勞動法有沒有規(guī)定需要全額支付?
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春節(jié)法定假期7天,實(shí)際給員工放了14天,工資怎么算才合理?14天中有5天應(yīng)該是要正常上班的,公司安排提前放假,這五天工資是否可全部扣除,或者按照基本工資給員工就可以?勞動法有沒有規(guī)定需要全額支付?
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