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公司將產(chǎn)假的工資已經(jīng)實際發(fā)放給員工后,收到社保的生育津貼可以直接沖抵社保嗎?

84784999| 提问时间:2023 02/03 13:18
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金牌答疑老师
职称:注冊會計師
是的,公司可以直接將產(chǎn)假工資收到的社保生育津貼沖抵社保。根據(jù)國家規(guī)定,對于一般企業(yè),工資總額中須按應(yīng)付到期社會保險費的比例,在未發(fā)放給員工的費用中提取社會保險費。而收到的社保生育津貼也在這些未發(fā)放給員工的費用中,因此可以用于抵扣應(yīng)繳納的社保費用。 另外,員工若收到生育津貼,一般情況下也可以用于免稅申報,只要符合規(guī)定的條件,就可以減免社保費用,從而節(jié)省費用。 拓展知識:社保生育津貼是指國家為改善勞動力就業(yè)環(huán)境和推動全民生育政策的實施,予以落實的社會保障津貼。其實,社保生育津貼,除了可以用于免除社保費用,還可以用于減輕家庭撫養(yǎng)費用。
2023 02/03 13:24
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