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一般來說，公司在發(fā)放工資時不會直接發(fā)放整數(shù)，而是會發(fā)放帶有小數(shù)點的金額。因為，小數(shù)點后的小數(shù)部分，是對工資的微調(diào)，且通常會保留兩位小數(shù)。比如，1000元工資，可以發(fā)放為1000.00元，也可以發(fā)放為999.99元，這樣可以更加細致的調(diào)整工資金額。而且，發(fā)放帶小數(shù)點的金額還可以更有效地避免因發(fā)放的金額過大或過小而帶來的不必要的麻煩。 小數(shù)點還可以用來判斷貨幣的最小單位，比如，美元貨幣的最小單位是美分，精確到小數(shù)點后兩位，那么0.01美元就表示1美分。 總之，在發(fā)放工資時，使用帶有小數(shù)點的金額，既可以更細致地調(diào)整工資金額，又可以準(zhǔn)確判斷貨幣的最小單位，所以，公司不可能完全拋棄使用小數(shù)點，而是需要綜合考慮后決定發(fā)放什么樣的金額。