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2022年9到十二月工資還未發(fā)放，但是企業(yè)十二月底繳納了全年社保，個(gè)人部分怎么掛賬
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您好我十二月份轉(zhuǎn)正當(dāng)月可以繳納社保當(dāng)月繳納當(dāng)月的社保所以十二月份的工資需要扣除社保錢(qián)因?yàn)楫?dāng)月的工資是下個(gè)月十五號(hào)發(fā)放所以我一月份的工資應(yīng)該是扣除社保費(fèi)用的工資我十二月份發(fā)放的工資應(yīng)該是十一月份的全額工資可是我十二月十五日發(fā)放的十一月工資給我扣除了社保錢(qián)
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請(qǐng)問(wèn)一下現(xiàn)在是一月份發(fā)放去年十二月份的工資，十二月份的工資表里面的代扣社保的數(shù)據(jù)是十二月份員工的社保數(shù)據(jù)還是一月份的的社保數(shù)據(jù)
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現(xiàn)在1月份發(fā)放的是上個(gè)月十二月份的工資，十二月份工資表里面有一項(xiàng)是代扣代繳社保費(fèi)，這里面的金額是十二月份的社保還是一月份的社保
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十二月份計(jì)只計(jì)提了工資沒(méi)發(fā)放，實(shí)際發(fā)放是在2023年一月份，發(fā)現(xiàn)十二月份的工資多計(jì)提了！怎么做賬？
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請(qǐng)問(wèn)下，我十二月入職的，一月份發(fā)工資是扣十二月的社保嗎，還是說(shuō)一月份的社保也要扣
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查看更多- 之前做會(huì)計(jì)崗位，后續(xù)不做會(huì)計(jì)崗位的話(huà)，做別的崗位，比如：數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)，可以會(huì)計(jì)信息采集嗎？到時(shí)會(huì)計(jì)信息采集里面是選擇會(huì)計(jì)還是非會(huì)計(jì)選項(xiàng)，畢竟我之前做的是會(huì)計(jì)，公司蓋章的話(huà)是要蓋數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)公司的章嗎？ 16小时前
- 下列關(guān)于取得同一控制下的企業(yè)合并的長(zhǎng)期股權(quán)投資初始計(jì)量說(shuō)法中，正確的有（?。?A合并方發(fā)生的審計(jì)、法律服務(wù)、評(píng)估咨詢(xún)等中介費(fèi)用計(jì)入當(dāng)期損益 B以發(fā)行權(quán)益性工具作為合并對(duì)價(jià)，為發(fā)行權(quán)益性工具而發(fā)生的手續(xù)費(fèi)，沖減資本公積，不足沖減的，依次沖減盈余公積和未分配利潤(rùn) C以發(fā)行權(quán)益性工具作為合并對(duì)價(jià)，長(zhǎng)期股權(quán)投資初始投資成本與所發(fā)行權(quán)益性證券面值總額之間的差額，應(yīng)當(dāng)調(diào)整資本公積；資本公積不足沖減的，依次沖減盈余公積和未分配利潤(rùn) D如果被合并方在被合并以前，是最終控制方通過(guò)非同一控制下的企業(yè)合并所控制的，則合并日長(zhǎng)期股權(quán)投資的初始投資成本還應(yīng)包含相關(guān)商譽(yù)金額 發(fā)行費(fèi)不是計(jì)入資本公積嗎？ 16小时前
- 請(qǐng)問(wèn)老師，我們公司有一家法人公司準(zhǔn)備關(guān)閉?，F(xiàn)在這家公司名下還有不少未抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅，這種情況下未抵扣稅金要怎么處理？公司名下已經(jīng)沒(méi)有業(yè)務(wù)和員工了。 16小时前
- 在賣(mài)出使用過(guò)的轎車(chē)時(shí)，需要如何確認(rèn)收入？ 2个月前
- 會(huì)計(jì)師的薪酬水平還受到所在公司規(guī)模、行業(yè)類(lèi)型和職位級(jí)別等因素的影響。 2个月前
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