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公司1.26至2.26放假,累計(jì)連續(xù)放假32天,國(guó)家?guī)郊偈?.11-2.17(除夕至正月初六) 7天,按照財(cái)務(wù)制度及法律層面上帶薪假應(yīng)該計(jì)算幾天的帶薪工資呢?因?yàn)槭枪痉矫娣偶?,非法定假未上班的這25天,是按最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資比較合理還是直接不計(jì)算工資?

84784970| 提问时间:2021 03/01 09:02
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樸老師
金牌答疑老师
职称:會(huì)計(jì)師
同學(xué)你好 一月份按照應(yīng)出勤天數(shù)和實(shí)際出勤天數(shù)來(lái)算 2月份也一樣的 不是出勤沒(méi)有工資
2021 03/01 09:11
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