津注協(xié)[2016]23號
頒布時間:2016-03-24 00:00:00.000 發(fā)文單位:天津市注冊會計師協(xié)會
《天津市注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)》業(yè)經(jīng)2016年度天津市注冊會計師協(xié)會理事會擴大會議審議通過,現(xiàn)印發(fā)給你們。
附件:天津市注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)
2016年3月24日
附件:
天津市注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年)
引言
我市注冊會計師行業(yè)經(jīng)過多年發(fā)展,已經(jīng)成為國家經(jīng)濟社會發(fā)展不可或缺的重要力量。作為高端服務(wù)業(yè)的組成部分,在服務(wù)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新、提高經(jīng)濟信息質(zhì)量、引導(dǎo)資源合理配置、維護市場經(jīng)濟秩序、規(guī)范資本市場發(fā)展、國有企業(yè)改革、政府職能轉(zhuǎn)變等方面做出了重要貢獻。“十三五”時期我國將實現(xiàn)全面建成小康社會這一百年目標(biāo),也是新常態(tài)下我市注冊會計師行業(yè)實現(xiàn)新跨越的重要階段。為更好服務(wù)于我市經(jīng)濟社會發(fā)展,推進注冊會計師行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,以國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)財政部《關(guān)于加快發(fā)展我國注冊會計師行業(yè)的若干意見》和市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)市財政局《關(guān)于加快發(fā)展我市注冊會計師行業(yè)實施意見》的精神為指導(dǎo),圍繞《天津市十三五規(guī)劃》(2016-2020年)和《中國注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(2016-2020年),制定本規(guī)劃。
一、行業(yè)現(xiàn)狀與面臨的形勢
“十二五”期間,我市注冊會計師行業(yè)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中、三中、五中全會和習(xí)近平總書記系列講話精神,積極服務(wù)于全市經(jīng)濟社會發(fā)展,著力提升行業(yè)執(zhí)業(yè)水平,大力推動會計師事務(wù)所(以下簡稱事務(wù)所)做強做大,做精做專,努力拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,切實加強行業(yè)監(jiān)管和行業(yè)人才培養(yǎng),行業(yè)建設(shè)取得了長足進展。五年來,我市行業(yè)規(guī)模不斷壯大,執(zhí)業(yè)質(zhì)量和職業(yè)道德穩(wěn)步提升,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出貢獻。截至2015年12月31日,全市共有執(zhí)業(yè)注冊會計師1907人,非執(zhí)業(yè)會員2076人,事務(wù)所100家(含分所23家),2015年實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入億元,比2010年6.89億元增加了萬元,增長%,行業(yè)綜合實力顯著增強。
同時也應(yīng)當(dāng)看到,目前我市的注冊會計師行業(yè)與國內(nèi)先進地區(qū)相比,依然存在機構(gòu)規(guī)模偏小,服務(wù)功能單一;政策依賴性較強,創(chuàng)新動能不足;內(nèi)部治理不夠規(guī)范,核心團隊素質(zhì)不高;專業(yè)人才缺乏,服務(wù)能力欠缺等問題。這些問題制約著行業(yè)服務(wù)能力的提升和發(fā)展,我市進入全國百強的機構(gòu)屈指可數(shù),與全市的經(jīng)濟發(fā)展形勢和城市定位仍存在較明顯差距。
因此我市注冊會計師行業(yè)建設(shè)依然任重道遠,做強做大工作還需要進一步深化,行業(yè)協(xié)會服務(wù)與管理的科學(xué)化精細化仍需要進一步提升。特別是受國家政策調(diào)整、業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)相對單一、專業(yè)機構(gòu)分立專營、市場需求變化等因素的影響,行業(yè)發(fā)展面臨較大挑戰(zhàn),必須認(rèn)真研究、科學(xué)規(guī)劃、合力實施,共同促進,解決事務(wù)所自身和行業(yè)外部環(huán)境依然存在的諸多矛盾,實現(xiàn)行業(yè)的轉(zhuǎn)型升級和科學(xué)發(fā)展。
《天津市委關(guān)于制定天津“十三五”規(guī)劃的建議》中指出:“十三五”時期我市經(jīng)濟社會發(fā)展的主要目標(biāo)是,基本實現(xiàn)全國先進制造研發(fā)基地、北方國際航運核心區(qū)、金融創(chuàng)新運營示范區(qū)、改革開放先行區(qū)的定位,全面建成高質(zhì)量小康社會。必須牢固樹立“五大發(fā)展理念”,必須牢牢把握“五大戰(zhàn)略機遇”。準(zhǔn)確把握戰(zhàn)略機遇期內(nèi)涵的深刻變化和實踐要求,聚集發(fā)展新要素,培育增長新動力,優(yōu)勢做優(yōu)、強項做強、特色做特,把戰(zhàn)略機遇期轉(zhuǎn)化為調(diào)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)方式的突破期、持續(xù)發(fā)展的黃金期。
《中國注冊會計師行業(yè)發(fā)展規(guī)劃》(2016-2020年)也提出了“十三五”時期行業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想:緊緊圍繞服務(wù)國家建設(shè)主題和誠信建設(shè)主線,以增強行業(yè)專業(yè)服務(wù)能力為核心,以創(chuàng)新行業(yè)體制和行業(yè)業(yè)務(wù)為支撐,以加強行業(yè)黨建為政治保障,繼續(xù)深入實施做強做大戰(zhàn)略、人才培養(yǎng)戰(zhàn)略、國際趨同戰(zhàn)略、新業(yè)務(wù)拓展戰(zhàn)略、信息化戰(zhàn)略,著力破解行業(yè)發(fā)展難題,重點施策,重點使力,協(xié)調(diào)推進,使行業(yè)服務(wù)能力與國家經(jīng)濟總量規(guī)模相匹配、與國家公共部門改革和公共資源管理需求相匹配、與中國經(jīng)濟國際化進程相匹配,為實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標(biāo)作出應(yīng)有貢獻。
因此,在經(jīng)濟新常態(tài)背景下,面對經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、政府職能改革、資本市場改革等發(fā)展形勢,都為我市注冊會計師行業(yè)發(fā)揮作用提供了宏觀政策環(huán)境,創(chuàng)造了巨大的服務(wù)需求,營造了更高的創(chuàng)新平臺。注冊會計師行業(yè)是市場經(jīng)濟監(jiān)督體系重要的制度安排,在國家經(jīng)濟社會發(fā)展總體布局中處于重要地位。當(dāng)前我市正處于五大戰(zhàn)略疊加的重要時期,為行業(yè)的再次騰飛提供了難得的發(fā)展契機,為行業(yè)促進我市經(jīng)濟社會發(fā)展釋放了更廣闊的發(fā)展空間。
二、指導(dǎo)思想、基本原則和發(fā)展目標(biāo)
(一)指導(dǎo)思想
全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,自覺實踐創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,緊緊圍繞服務(wù)國家建設(shè)主題和誠信建設(shè)主線,全面貫徹國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)財政部《關(guān)于加快發(fā)展我國注冊會計師行業(yè)的若干意見》和市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)市財政局《關(guān)于加快發(fā)展我市注冊會計師行業(yè)實施意見》,以推動行業(yè)發(fā)展與經(jīng)濟社會發(fā)展相匹配,做大做強與做精做專相協(xié)調(diào),誠信道德與專業(yè)素質(zhì)相結(jié)合,理念創(chuàng)新與技能創(chuàng)新相呼應(yīng),黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相促進,大力提升我市注冊會計師行業(yè)的專業(yè)化水平,努力營造公開、公平、有序的市場競爭環(huán)境,不斷拓展執(zhí)業(yè)領(lǐng)域和服務(wù)范圍,全面提升執(zhí)業(yè)質(zhì)量和服務(wù)水平,增強服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的綜合能力,促進我市注冊會計師行業(yè)健康發(fā)展科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展。
(二)基本原則
堅持業(yè)務(wù)發(fā)展、誠信建設(shè)與行業(yè)黨建相結(jié)合。始終把行業(yè)黨建作為行業(yè)發(fā)展的政治保障,把誠信為本,操守為重作為行業(yè)發(fā)展的核心價值,把業(yè)務(wù)技能作為行業(yè)發(fā)展的主要手段。建立健全黨建工作、職業(yè)技能和誠信建設(shè)相互促進的長效機制,發(fā)揮行業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,發(fā)揮行業(yè)全體會員和其他從業(yè)人員的主動性和積極性,加強和促進行業(yè)黨建、業(yè)務(wù)發(fā)展和誠信建設(shè)。
堅持扶持大型事務(wù)所與帶動中小型事務(wù)所相結(jié)合。大中小型事務(wù)所構(gòu)成行業(yè)發(fā)展的整體,推動大型事務(wù)所做強做大,成為我市行業(yè)發(fā)展的龍頭骨干力量;引領(lǐng)中小事務(wù)所做精做專,成為我市行業(yè)發(fā)展的堅實基礎(chǔ)支撐,有序發(fā)展、共同推進大中小型事務(wù)所轉(zhuǎn)型升級,進一步優(yōu)化行業(yè)規(guī)模結(jié)構(gòu)和事務(wù)所層級梯次結(jié)構(gòu)。
堅持保持總量增長與風(fēng)險防控相結(jié)合。規(guī)??偭渴切袠I(yè)發(fā)展的強大基礎(chǔ),風(fēng)險防控是行業(yè)發(fā)展的前提保障,全體從業(yè)人員是行業(yè)發(fā)展的主體力量。要利用好市場機制配置資源的手段,依托政策支持導(dǎo)向作用,構(gòu)建控制執(zhí)業(yè)風(fēng)險責(zé)任保障機制,提升行業(yè)的發(fā)展能力和綜合素質(zhì)。
堅持人才培養(yǎng)與服務(wù)創(chuàng)新相結(jié)合。人才培養(yǎng)是行業(yè)發(fā)展的不竭動能,創(chuàng)新服務(wù)、技術(shù)升級是行業(yè)發(fā)展的必然要求。要加大人才培養(yǎng)力度,引領(lǐng)行業(yè)提升執(zhí)業(yè)水平和高端專業(yè)服務(wù),在進一步鞏固和擴展傳統(tǒng)審計業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,大力拓展非審計業(yè)務(wù),提高服務(wù)附加值,不斷優(yōu)化服務(wù)品種結(jié)構(gòu),提升行業(yè)核心競爭力和整體發(fā)展實力。
堅持行業(yè)監(jiān)管與信息化建設(shè)相結(jié)合。嚴(yán)格行業(yè)監(jiān)管,督導(dǎo)事務(wù)所提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量,避免執(zhí)業(yè)風(fēng)險;加強信息化建設(shè),降低經(jīng)營成本,提升執(zhí)業(yè)水平。將信息化建設(shè)成果寓于行業(yè)監(jiān)管工作中,將行業(yè)監(jiān)管工作通過信息化手段來有效提升。推進信息化技術(shù)的應(yīng)用普及,完善監(jiān)管機制,加大懲戒力度,實現(xiàn)事務(wù)所動態(tài)監(jiān)管和重點監(jiān)管,提升行業(yè)發(fā)展的速度與質(zhì)量。
(三)發(fā)展目標(biāo)
1.行業(yè)總收入力爭翻一番。鞏固傳統(tǒng)領(lǐng)域?qū)徲嫎I(yè)務(wù),提升非審計業(yè)務(wù)比重,行業(yè)總收入年均增長保持在15%以上,其中審計業(yè)務(wù)收入增長保持在10%以上,非審計業(yè)務(wù)收入增長保持在15%以上,實現(xiàn)全行業(yè)業(yè)務(wù)收入翻一番。
2.行業(yè)發(fā)展結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。推動行業(yè)發(fā)展結(jié)構(gòu)與我市經(jīng)濟發(fā)展結(jié)構(gòu)相協(xié)調(diào),服務(wù)品種與市場需求相適應(yīng),力爭通過五年時間,形成運行規(guī)模合理匹配,行業(yè)自律機制健全,監(jiān)管工作規(guī)范有力的市場格局。
3.人才培養(yǎng)取得明顯實效。深化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,按照結(jié)構(gòu)優(yōu)化、專業(yè)精湛、道德良好的要求,在行業(yè)人才建設(shè)上取得突破。實現(xiàn)新增注冊會計師考試通過人數(shù)達到2000名,從業(yè)注冊會計師超過2600人。著力培養(yǎng)100名左右領(lǐng)軍人才、50名高端領(lǐng)域復(fù)合型業(yè)務(wù)骨干、10名具有國際資質(zhì)的注冊會計師。
4.事務(wù)所發(fā)展規(guī)模不斷壯大。大型事務(wù)所做強做大取得重大進展,至少有8家本地事務(wù)所邁入國內(nèi)百強之列,2家事務(wù)所邁入20強之列;中小事務(wù)所做精做專效果顯著,專業(yè)細分,功能細化,真正做到市場定位各有特色,服務(wù)領(lǐng)域各有側(cè)重。繼續(xù)加大力度吸引國內(nèi)百強事務(wù)所到本市設(shè)立分支機構(gòu),擴大影響力,帶動全行業(yè)健康發(fā)展。
5.行業(yè)信息化水平顯著提升。通過實施信息化發(fā)展戰(zhàn)略,推動行業(yè)信息化加快升級。實現(xiàn)行業(yè)審計業(yè)務(wù)系統(tǒng)化、網(wǎng)絡(luò)化,實現(xiàn)與市場需求的信息化服務(wù)對接。建設(shè)市注協(xié)綜合管理系統(tǒng)平臺,業(yè)務(wù)報備軟件功能進一步完善。充分利用防偽報備信息做好行業(yè)執(zhí)業(yè)情況和發(fā)展趨勢分析,確定行業(yè)監(jiān)管檢查重點對象,為分析和掌握行業(yè)執(zhí)業(yè)情況提供信息支持。
6.新業(yè)務(wù)領(lǐng)域進一步開發(fā)拓展。創(chuàng)新服務(wù)品種,擴大市場覆蓋,優(yōu)化服務(wù)結(jié)構(gòu),力爭非鑒證業(yè)務(wù)占行業(yè)總體業(yè)務(wù)量達到40%,高端業(yè)務(wù)穩(wěn)步提升,全行業(yè)在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域進一步拓展。
7.行業(yè)誠信度和公信力明顯提升。提高專業(yè)勝任能力和強化職業(yè)道德,全行業(yè)服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力明顯提高,行業(yè)的誠信水平、社會聲譽和職業(yè)地位明顯提升。更多業(yè)內(nèi)人士實現(xiàn)參政議政和參與政府決策。
8.做精做專取得顯著成效。隨著非上市公司股份轉(zhuǎn)讓試點的不斷擴容,滬港通的實現(xiàn),天津自貿(mào)區(qū)的發(fā)展及全面推進管理會計體系建設(shè)的實施,對注冊會計師專業(yè)服務(wù)的需求會越來越多,為此要大力培育發(fā)展中小型事務(wù)所,使之成為市場定位各有特色,服務(wù)領(lǐng)域各有側(cè)重,能深耕細分市場,在某些領(lǐng)域具有相對優(yōu)勢的事務(wù)所。
三、深入推進全市事務(wù)所做強做大、做精做專
(一)統(tǒng)籌推進事務(wù)所做強做大和做精做專
推進扶持大型事務(wù)所做強做大。深化事務(wù)所做強做大戰(zhàn)略,完善支持事務(wù)所做強做大政策辦法,推動大型會計師事務(wù)所向規(guī)?;?、多元化、品牌化和信息化方向發(fā)展,不斷提升大型會計師事務(wù)所的核心競爭力和綜合服務(wù)能力,逐步進入高端業(yè)務(wù)領(lǐng)域。鼓勵會計師事務(wù)所采取兼并重組、吸收合并等模式進行聯(lián)合,著力培育6家左右執(zhí)業(yè)網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)能力、收入規(guī)模和市場影響具有國內(nèi)水準(zhǔn)的大型事務(wù)所,提高對上市公司、大型企業(yè)集團、重要行業(yè)和重點區(qū)域企業(yè)的專業(yè)服務(wù)水平。至少有5家本地事務(wù)所進入國內(nèi)百強之列。
支持鼓勵中小型事務(wù)所做精做專。搭建平臺,溝通協(xié)調(diào),鼓勵有條件的事務(wù)所進行聯(lián)合重組,引導(dǎo)中小會計師事務(wù)所建立健全各項內(nèi)部管理制度,嚴(yán)格質(zhì)量控制,推動指導(dǎo)事務(wù)所創(chuàng)新發(fā)展模式、服務(wù)方式和技術(shù)手段,不斷挖掘引導(dǎo)市場需求,做精做專服務(wù)領(lǐng)域。引領(lǐng)事務(wù)所找準(zhǔn)市場定位,成為提供特色化、精細化優(yōu)質(zhì)服務(wù)的主體力量。支持鼓勵事務(wù)所與資產(chǎn)評估、工程造價、稅務(wù)鑒證等專業(yè)機構(gòu)進行聯(lián)合合作,做大做強核心業(yè)務(wù),提高綜合服務(wù)的能力。
(二)推進事務(wù)所品牌建設(shè)
指導(dǎo)大型事務(wù)所一體化建設(shè),加強對事務(wù)所品牌建設(shè)的指導(dǎo),培育發(fā)展2家左右具備較高專業(yè)素質(zhì)、誠信道德、綜合服務(wù)能力,能夠立足國內(nèi)、面向國外,實現(xiàn)規(guī)?;?、網(wǎng)絡(luò)化、國際化發(fā)展的大型品牌事務(wù)所;形成10家左右具備為大中型企業(yè)事業(yè)單位、政府購買專業(yè)服務(wù)主體提供高品質(zhì)服務(wù)能力的中型品牌事務(wù)所。推動建立優(yōu)勝劣汰業(yè)務(wù)委托機制,引導(dǎo)政府部門、監(jiān)管機構(gòu)和需求市場對事務(wù)所品牌的認(rèn)可。
(三)發(fā)揮綜合評價的導(dǎo)引作用
完善事務(wù)所綜合評價辦法,通過對事務(wù)所進行綜合評定、向社會發(fā)布綜合評價結(jié)果,引導(dǎo)事務(wù)所做強做大,鼓勵執(zhí)業(yè)質(zhì)量過硬、治理機制科學(xué)、發(fā)展勢頭良好的大中型事務(wù)所采用合并重組等形式強強聯(lián)合,發(fā)展成為特大型事務(wù)所。鼓勵信譽良好、成長快速的小型事務(wù)所重組聯(lián)合,發(fā)展成為中型事務(wù)所。推動事務(wù)所內(nèi)部管理和內(nèi)部機制的加強,促進行業(yè)科學(xué)、健康發(fā)展。
四、全方位拓展行業(yè)新業(yè)務(wù)領(lǐng)域
(一)推動服務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整優(yōu)化
持續(xù)拓展和做強做精核心業(yè)務(wù),鞏固和深化傳統(tǒng)領(lǐng)域的審計業(yè)務(wù)等服務(wù)。緊密圍繞經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新、政府職能轉(zhuǎn)變、國有企業(yè)改革、資本市場改革等改革發(fā)展主題,創(chuàng)新服務(wù)品種、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式,提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。將醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、大中專院校等非營利組織的財務(wù)報表納入審計范圍。
(二)大力開發(fā)非審計業(yè)務(wù)領(lǐng)域
引導(dǎo)事務(wù)所以市場需求為導(dǎo)向,積極開發(fā)市場調(diào)查、低碳減排、破產(chǎn)管理、司法鑒定、投資績效、市場監(jiān)督、體制改革等新興鑒證業(yè)務(wù)領(lǐng)域。積極拓展企事業(yè)單位內(nèi)部控制、戰(zhàn)略管理、并購重組、資信調(diào)查、業(yè)績評價、投資決策、政府購買服務(wù)等咨詢服務(wù)。
(三)充分發(fā)揮會計服務(wù)示范基地作用
完善濱海新區(qū)會計示范基地聯(lián)席會議機制。搭建需求服務(wù)平臺,形成市注協(xié)為主要推動力,濱海新區(qū)為平臺依托,事務(wù)所為實施主體的各方合力,推動調(diào)整服務(wù)結(jié)構(gòu),拓展新審計業(yè)務(wù),提高服務(wù)產(chǎn)品技術(shù)價值含量,培育一批能夠提供特殊領(lǐng)域、高端需求、高技術(shù)含量、高附加值“一特三高”專業(yè)服務(wù)群體,探索和加速行業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)型升級的新路徑。以濱海新區(qū)會計服務(wù)示范基地為平臺,加強與北京市、河北省注協(xié)的協(xié)調(diào),推動三省市會計師事務(wù)所在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的融合與互補,共同為“京津冀一體化”建設(shè)提供專業(yè)技術(shù)服務(wù)。
(四)促進行業(yè)交流和推介先進經(jīng)驗
積極開展問卷調(diào)查和專業(yè)課題研究。總結(jié)和推廣新業(yè)務(wù)實踐經(jīng)驗,密切關(guān)注行業(yè)新業(yè)務(wù)拓展情況,做好跟蹤調(diào)查工作,加強對拓展新業(yè)務(wù)工作的扶持力度,總結(jié)事務(wù)所拓展新業(yè)務(wù)的成功做法和有益經(jīng)驗,積極加以推廣。
五、深入推進行業(yè)人才建設(shè)
(一)創(chuàng)新人才繼續(xù)教育體制
加大繼續(xù)教育力度。貫徹“分類分級分模塊”的培訓(xùn)理念,積極拓展繼續(xù)教育方式與途徑,充分利用中注協(xié)以及社會網(wǎng)絡(luò)遠程教育培訓(xùn)平臺;努力辦好面授培訓(xùn)班,調(diào)動事務(wù)所人才培養(yǎng)“自主”機制;動員和利用國家會計學(xué)院、大專院校資源,積極開展行業(yè)繼續(xù)教育,不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果,保障行業(yè)服務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級的人才需求。
(二)完善行業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)制度機制
根據(jù)行業(yè)領(lǐng)軍(后備)人才培養(yǎng)規(guī)劃,充分依托市人才培養(yǎng)工程專項資金,合理利用行業(yè)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)專項資金,加大對行業(yè)領(lǐng)軍人才的選拔和培養(yǎng)力度,著力培養(yǎng)100名左右領(lǐng)軍人才。按照“因材施教、學(xué)用結(jié)合”的原則,采取集中培訓(xùn)與在職學(xué)習(xí)實踐相結(jié)合、課堂教學(xué)與境內(nèi)外學(xué)習(xí)考察相結(jié)合、學(xué)術(shù)交流與課題研究相結(jié)合等多種方式,實行量化考核,引入淘汰機制,全面提升領(lǐng)軍人才的職業(yè)道德水平和綜合素質(zhì)。引導(dǎo)領(lǐng)軍人才積極發(fā)揮在行業(yè)培訓(xùn)、行業(yè)發(fā)展研究、課題調(diào)研、執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查等方面反哺行業(yè)、貢獻行業(yè)的重要作用。
(三)吸引各類專業(yè)人才加入行業(yè)
依托行業(yè)協(xié)會和事務(wù)所人才管理機制,通過舉辦人才交流會等各種渠道,吸納各類專業(yè)人才進入行業(yè)。根據(jù)各種業(yè)務(wù)類型對注冊會計師專業(yè)勝任能力的需求,有針對性地開展人才培養(yǎng)和專業(yè)培訓(xùn)工作,提高注冊會計師對新業(yè)務(wù)的開發(fā)能力和執(zhí)業(yè)能力。
六、全面實施行業(yè)信息化建設(shè)
(一)實現(xiàn)行業(yè)信息化體系互聯(lián)互通
建立管理信息化平臺,推動行業(yè)業(yè)務(wù)、管理、服務(wù)的全面信息化。在事務(wù)所管理信息化、行業(yè)服務(wù)信息化的基礎(chǔ)上,形成事務(wù)所、協(xié)會及信息使用者互聯(lián)互通的行業(yè)管理運行系統(tǒng)??茖W(xué)引導(dǎo)會計師事務(wù)使用功能完善的審計軟件執(zhí)行審計業(yè)務(wù),充分利用行業(yè)協(xié)會管理平臺開展業(yè)務(wù)防偽報備工作,對行業(yè)執(zhí)業(yè)情況進行實時動態(tài)監(jiān)管,通過信息化手段提高執(zhí)業(yè)監(jiān)管工作效率和水平。
(二)提高服務(wù)產(chǎn)品的信息技術(shù)價值含量
提升事務(wù)所信息技術(shù)運用水平,運用現(xiàn)代信息技術(shù),開發(fā)高技術(shù)含量和高附加值的服務(wù)產(chǎn)品。推動大型事務(wù)所信息化在服務(wù)和管理領(lǐng)域的普及,提升中小事務(wù)所信息技術(shù)的應(yīng)用水平,提高信息化專業(yè)服務(wù)產(chǎn)品的供給能力,保障服務(wù)效率和質(zhì)量。
七、加快完善事務(wù)所內(nèi)部治理機制
(一)進一步加強事務(wù)所合伙人、股東隊伍建設(shè)
事務(wù)所以“人合”為基礎(chǔ),以執(zhí)業(yè)質(zhì)量為生命線。完善事務(wù)所內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、管理制度和運行機制,提升合伙人和股東隊伍的綜合素質(zhì),對于內(nèi)部治理混亂、合伙人或股東團隊人員老化、素質(zhì)不高的會計師事務(wù)所,市注協(xié)要加強培訓(xùn)和督導(dǎo),嚴(yán)格抵制掛名兼職、虛假出資等違信行為,促使其規(guī)范發(fā)展健康發(fā)展。
(二)大力加強制度建設(shè)
完善事務(wù)所治理結(jié)構(gòu)和內(nèi)部管理,核心在于加強和完善制度建設(shè),規(guī)范薪酬分配體系,健全質(zhì)量控制體系和風(fēng)險防控機制,提高經(jīng)營管理和重大決策的透明度。針對大、中、小事務(wù)所進行分類治理,實質(zhì)性構(gòu)建事務(wù)所發(fā)展的人事、財務(wù)、業(yè)務(wù)、市場、信息等一體化管理。
(三)建立行業(yè)風(fēng)險控制體系
建立和推進風(fēng)險控制管理制度和職業(yè)責(zé)任保險制度,強化執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則和職業(yè)道德守則的執(zhí)行,健全質(zhì)量控制體系和職業(yè)責(zé)任承擔(dān)制度。建立職業(yè)責(zé)任保險制度,對于參與投保的事務(wù)所給予政策和資金扶持。
八、進一步改善行業(yè)執(zhí)業(yè)環(huán)境
(一)綜合治理不正當(dāng)?shù)蛢r競爭
加強對事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量及業(yè)務(wù)收費情況的檢查,強化對不正當(dāng)?shù)蛢r競爭的日常監(jiān)管。加強對重大項目招投標(biāo)情況的跟蹤,對涉嫌不正當(dāng)?shù)蛢r競爭的事務(wù)所,適時啟動約談機制和監(jiān)管措施。對投訴舉報及監(jiān)管檢查工作中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為嚴(yán)肅處理。凈化執(zhí)業(yè)環(huán)境,維護執(zhí)業(yè)秩序,樹立良好的行業(yè)形象,促進行業(yè)誠信建設(shè)和社會公信力的不斷提升。
(二)健全完善行業(yè)監(jiān)管制度
充實兼職檢查隊伍,完善和落實五年一個周期事務(wù)所質(zhì)量制度,嚴(yán)格檢查,嚴(yán)肅懲戒,進一步提升執(zhí)業(yè)質(zhì)量;建立健全任職資格檢查、誠信宣誓和行業(yè)誠信檔案等制度。重點強化對中小會計事務(wù)所檢查工作底稿、檢查程序、檢查方法的研究,促進檢查水平的提升。充分利用檢查工作結(jié)果,匯編形成檢查案例,提升從業(yè)人員專業(yè)勝任能力,強化職業(yè)道德,促進行業(yè)執(zhí)業(yè)水平的整體提高。
(三)加強行業(yè)監(jiān)管制度的協(xié)調(diào)
建立聯(lián)席會制度,減少多頭監(jiān)管與重復(fù)檢查,提高監(jiān)管效率。發(fā)揮行業(yè)協(xié)會監(jiān)管工作的溝通協(xié)調(diào)作用,推動完善執(zhí)業(yè)收費政策、稅收政策、和職業(yè)責(zé)任保險制度,健全行業(yè)法律責(zé)任制度。加強與有關(guān)部門和招標(biāo)單位的溝通,協(xié)調(diào)解決事務(wù)所在參與審計服務(wù)招投標(biāo)過程中遇到的困難,為行業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、快速發(fā)展尋求政策支持和制度保障。
九、不斷完善行業(yè)組織治理
(一)完善協(xié)會服務(wù)支持體系
加強專題學(xué)術(shù)研究工作。通過行業(yè)發(fā)展理論與實踐的系統(tǒng)研究,強化協(xié)會對行業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)功能。積極與業(yè)務(wù)相關(guān)的院校合作開展行業(yè)理論、實務(wù)基礎(chǔ)與前沿研究。深入實踐調(diào)查了解行業(yè)實際情況,分析行業(yè)發(fā)展面臨的形勢變化和執(zhí)業(yè)中的共性問題、突出問題,研究解決制約行業(yè)發(fā)展的瓶頸問題。加大對行業(yè)專業(yè)課題研究的鼓勵和支持,組織行業(yè)專家開展課題研究、案例編寫、座談研討,以行業(yè)研究成果服務(wù)政府決策,助力市場經(jīng)濟建設(shè),帶動行業(yè)發(fā)展創(chuàng)新。
加強協(xié)會的自身組織建設(shè)。堅持服務(wù)、監(jiān)督、管理、協(xié)調(diào)的宗旨,完善制度規(guī)范和工作機制,提升工作效能,公開辦事流程,自覺接受監(jiān)督。加強協(xié)會秘書處的隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè),完善績效考核評價體系和獎懲機制,不斷提升協(xié)會工作的服務(wù)能力和執(zhí)行能力。
完善行業(yè)協(xié)會制度建設(shè)。進一步完善行業(yè)黨建、注冊管理、執(zhí)業(yè)監(jiān)管、專業(yè)建設(shè)、繼續(xù)教育、收費管理、財務(wù)管理、綜合評價、會員維權(quán)、考試考務(wù)等方面管理規(guī)范。
(二)完善協(xié)會民主管理體制機制
完善行業(yè)治理體系,健全行業(yè)治理結(jié)構(gòu),加強協(xié)會的民主決策、民主監(jiān)督、民主管理。規(guī)范界定會員代表大會、理事會(常務(wù)理事會)、秘書處職責(zé)。形成重大事項以理事會(常務(wù)理事會)為決策主體、以常設(shè)機構(gòu)為執(zhí)行主體的協(xié)會運行機制。重視發(fā)揮專門和專業(yè)委員會的智庫和咨詢作用,為行業(yè)發(fā)展出謀獻策。
(三)不斷擴大行業(yè)宣傳推介力度
加強京津冀三省市協(xié)會之間的工作交流,溝通信息,資源共享。加強與政府部門的協(xié)調(diào)服務(wù),搭建事務(wù)所之間的平臺橋梁。辦好天津市注冊會計師協(xié)會網(wǎng)站和《天津注協(xié)通訊》,豐富協(xié)會宣傳媒介和渠道。借助報刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)、電子雜志等各類媒體平臺,大力宣傳行業(yè)作用,推介優(yōu)秀會員,展示行業(yè)良好形象。
十、加強行業(yè)黨的建設(shè)
(一)完善行業(yè)黨建工作管理體制
堅持市級機關(guān)工委和市財政局黨組領(lǐng)導(dǎo)、中國注冊會計師行業(yè)黨委和市社會組織黨工委指導(dǎo)、市行業(yè)黨委具體負責(zé)、基層黨組織實施落實、有關(guān)部門相互配合的行業(yè)黨建工作體制,保證黨建工作順利開展。
(二)加強黨組織建設(shè)和黨員隊伍管理
全面貫徹落實中央和市委的主要精神,加強行業(yè)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),持續(xù)保持黨的組織和工作的全覆蓋。探索行業(yè)黨建工作新模式,創(chuàng)新基層黨組織活動新方式,增強基層黨組織的工作活力。加強黨員隊伍建設(shè),以增強黨員政治意識、大局意識為重點加強思想建設(shè);以造就高素質(zhì)的隊伍為重點加強組織建設(shè);以狠抓落實、增強執(zhí)行力為重點加強作風(fēng)建設(shè);以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點加強黨風(fēng)廉政建設(shè),努力建設(shè)一支政治堅定、結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的黨員隊伍。
(三)發(fā)揮黨組織和黨員模范作用
充分發(fā)揮行業(yè)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,以創(chuàng)建“五個好”黨組織、爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀黨員為目標(biāo),廣泛開展經(jīng)驗交流、表彰先進、宣傳典型等活動,進一步增強黨組織的吸引力和影響力,為推動行業(yè)健康發(fā)展提供政治動力和組織保證。
(四)探索行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)和青年工作新途徑
研究新形勢下行業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)和青年工作的新特點,發(fā)揮行業(yè)黨委的推動作用,加強行業(yè)統(tǒng)一戰(zhàn)線的建立和完善,進一步推薦選拔行業(yè)代表人士,暢通代表人士參政議政的渠道,充分發(fā)揮代表人士建言獻策的作用。繼續(xù)穩(wěn)步推進“黨建帶群建”工作,加強群團組織建設(shè)和行業(yè)青年的理想信念教育,發(fā)揮群團組織黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用。
十一、本規(guī)劃的落實
(一)推動支持行業(yè)發(fā)展政策措施的出臺和落實
加強與相關(guān)部門協(xié)調(diào),積極就業(yè)務(wù)拓展、招投標(biāo)服務(wù)、稅收政策、職業(yè)保險等行業(yè)發(fā)展重大制度和政策性問題進行溝通協(xié)調(diào),推動扶持行業(yè)發(fā)展政策措施的配套落實。完善和實施行業(yè)獎勵政策,保證政策實施的效果。
(二)事務(wù)所、全體注冊會計師、廣大從業(yè)人員主動弘揚主體責(zé)任和進取精神
事務(wù)所要緊緊圍繞規(guī)劃目標(biāo)任務(wù),制定本所發(fā)展規(guī)劃和實施方案,調(diào)動本所注冊會計師和從業(yè)人員的主動性和創(chuàng)造性,發(fā)揮首創(chuàng)精神和進取精神,確保規(guī)劃目標(biāo)的全面實現(xiàn)。合伙人和股東團隊要自覺樹立責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神,誠信為本,操守為重,開拓進取,勇于創(chuàng)新,帶領(lǐng)事務(wù)所共同進步。
(三)協(xié)會積極發(fā)揮推動行業(yè)發(fā)展的作用
市注協(xié)將切實履行好法律授權(quán)、政府部門委托和章程規(guī)定的各項職責(zé),充分發(fā)揮好與政府和事務(wù)所之間的橋梁作用,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),注重調(diào)查研究,狠抓政策執(zhí)行,確保取得實效。加強行業(yè)自律管理,提升行業(yè)服務(wù)水平,使本規(guī)劃的各項工作目標(biāo)順利實現(xiàn)。