企業(yè)承擔(dān)職工工資個稅,企業(yè)承擔(dān)的個稅款是否可以在稅前扣除
答:《國家稅務(wù)總局關(guān)于雇主為雇員承擔(dān)全年一次性獎金部分稅款有關(guān)個人所得稅計算方法問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2011年第28號)規(guī)定:
“一、雇主為雇員負(fù)擔(dān)全年一次性獎金部分個人所得稅款,屬于雇員又額外增加了收入,應(yīng)將雇主負(fù)擔(dān)的這部分稅款并入雇員的全年一次性獎金,換算為應(yīng)納稅所得額后,按照規(guī)定方法計征個人所得稅。
四、雇主為雇員負(fù)擔(dān)的個人所得稅款,應(yīng)屬于個人工資薪金的一部分。凡單獨作為企業(yè)管理費列支的,在計算企業(yè)所得稅時不得稅前扣除。”
參考上述規(guī)定,企業(yè)承擔(dān)職工的個稅款,單獨作為企業(yè)管理費列支的,在計算企業(yè)所得稅時不得稅前扣除,企業(yè)承擔(dān)職工的個稅款作為工資一部分的,可以按照工資薪金在稅前扣除。
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