工商銀行山西朔州分行 四項機制加強全面內(nèi)控管理
工行朔州分行以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞省、市分行工作重點,繼續(xù)完善內(nèi)控管理機制,認(rèn)真做好內(nèi)部控制評價,切實加強操作風(fēng)險管理,積極推進合規(guī)風(fēng)險管理和反洗錢工作,進一步強化新業(yè)務(wù)的合規(guī)檢查,加強內(nèi)部管理,構(gòu)筑內(nèi)控文化建設(shè)長效機制,深化全面風(fēng)險管理內(nèi)涵。
一是把握內(nèi)部評價關(guān)口,嚴(yán)格防范制度風(fēng)險。該行以強化內(nèi)控評價為動力,進一步增強內(nèi)部控制和操作風(fēng)險防范意識,切實抓好基層行內(nèi)部控制評價,增強風(fēng)險預(yù)警能力。
二是繼續(xù)抓好《業(yè)務(wù)操作指南》的應(yīng)用實施工作。進一步強化各支行、營業(yè)網(wǎng)點對《業(yè)務(wù)操作指南》的應(yīng)用實施。結(jié)合各自業(yè)務(wù)操作中出現(xiàn)的新情況、新問題,組織學(xué)習(xí)、討論,全面準(zhǔn)確掌握臨柜業(yè)務(wù)的操作流程、風(fēng)險點和控制措施,提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷促進營業(yè)網(wǎng)點的規(guī)范化管理與操作水平,杜絕違規(guī)操作行為的發(fā)生。要求業(yè)務(wù)管理部門、監(jiān)督檢查部門在日常檢查中,以《業(yè)務(wù)操作指南》為標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范對相關(guān)業(yè)務(wù)的監(jiān)督檢查,徹底糾正各行處、各營業(yè)網(wǎng)點存在的違犯《業(yè)務(wù)操作指南》的習(xí)慣性做法,實現(xiàn)全行各項業(yè)務(wù)操作的規(guī)范化和程序化。
三是明確專業(yè)檢查職責(zé),繼續(xù)落實違規(guī)積分工作。按照《違規(guī)積分管理規(guī)定》要求,進一步做好積分檔案的管理、登記工作。對積分管理差、不按規(guī)定實行積分考核的部門和有關(guān)責(zé)任人進行通報批評,并給予相應(yīng)處罰。
四是加大對存在問題的整改力度,加強后續(xù)跟蹤檢查。針對各類檢查發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真查找形成問題的原因,本著缺什么補什么、錯什么改什么的原則,制定行之有效的整改措施,整改工作落實到人,嚴(yán)格實行“問責(zé)制”,通過對存在問題的深刻剖析,從中吸取教訓(xùn),有效杜絕屢查屢犯問題的發(fā)生。同時,做好問題庫的基礎(chǔ)建設(shè)工作,主要將各類檢查中發(fā)現(xiàn)的問題按檢查主體、類型分類逐項錄入。通過對問題庫中反映的問題進行認(rèn)真分析研究,查找各專業(yè)、各部門、各支行網(wǎng)點在內(nèi)控管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),有針對性地指導(dǎo)專業(yè)部門和支行網(wǎng)點加強管理,規(guī)范操作行為,促進全行內(nèi)控管理水平的不斷提高。