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證書含金量
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高級(jí)會(huì)計(jì)師考生們注意啦,網(wǎng)校劉國(guó)峰、賈國(guó)軍兩位教授接受新浪教育的訪談啦!關(guān)于高級(jí)會(huì)計(jì)師行業(yè)前景、人才缺口、證書含金量、薪資待遇、政策變動(dòng)及機(jī)考注意事項(xiàng)等內(nèi)容,兩位老師都做了詳細(xì)的講解。
以下是老師劉國(guó)峰解讀高級(jí)會(huì)計(jì)師證書含金量:
主持人:高級(jí)會(huì)計(jì)師這個(gè)證這么難考,那么證書的含金量您能給我們簡(jiǎn)單地介紹一下嗎?
劉國(guó)峰:說到含金量,目前它的狀況、人員缺口也是有關(guān)系的。大家都知道一句話“物以稀為貴物”,很顯然這個(gè)東西越少,價(jià)值量越多。當(dāng)然這是我們一般的理解。總體來講作為高級(jí)會(huì)計(jì)師這個(gè)政策的含金量,從兩方面給大家介紹一下。
首先,作為我國(guó)高級(jí)會(huì)計(jì)師考試的定位,大家報(bào)名高級(jí)會(huì)計(jì)師考試,高級(jí)會(huì)計(jì)師考試到底是一個(gè)什么樣的考試呢?
我們要研究它的定位。作為我們這個(gè)考試的主管部門:財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部,對(duì)我們考試有明確的定位,高級(jí)會(huì)計(jì)師是高層次的會(huì)計(jì)人才,屬于我們會(huì)計(jì)隊(duì)伍中的高級(jí)職稱,具備了高級(jí)會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)資格的,這些人要具有較高的專業(yè)水平,首先專業(yè)水準(zhǔn)要過硬。另外,要具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。并且我們所培養(yǎng)的高級(jí)會(huì)計(jì)師,應(yīng)該能夠勝任大中型企業(yè)的總會(huì)、財(cái)務(wù)總監(jiān)這樣的職務(wù),說得通俗點(diǎn),就是培養(yǎng)財(cái)務(wù)界老大。你在公司里做財(cái)務(wù)總監(jiān),并且能夠獨(dú)立地領(lǐng)導(dǎo)和組織本單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。
正因?yàn)槲覀冞@個(gè)考試定位,就是培養(yǎng)財(cái)務(wù)老大的,其實(shí)側(cè)重的是什么?
是我們的管理水平。所以,經(jīng)常有學(xué)員、網(wǎng)友問,高級(jí)會(huì)計(jì)師考試為什么開卷考試?
因?yàn)楦呒?jí)會(huì)計(jì)師考試考察的不是你的知識(shí)積累,不是你的記憶能力,而是你的運(yùn)用能力。你做領(lǐng)導(dǎo)要做決策,要做分析判斷,你得用知識(shí)解決問題,不能老是記憶、背誦,開卷拿個(gè)書,知識(shí)點(diǎn)記不住可以查一查。我們培養(yǎng)的是領(lǐng)導(dǎo)、管理者,重視的是管理水平,不在于你對(duì)知識(shí)的死記硬背。所以高級(jí)會(huì)計(jì)師考試屬于開卷形式。包括2018年雖然要機(jī)考,但是有學(xué)員也問,我們還會(huì)不會(huì)是開卷考試?實(shí)際上跟我們的定位有關(guān)。我們既然定位是對(duì)知識(shí)的運(yùn)用,而不是對(duì)它的死記硬背,其實(shí)還是開卷,當(dāng)然開卷不意味著你到時(shí)候把U盤帶進(jìn)去,把自己的筆記本帶進(jìn)去,不是這樣的開卷。另外,包括我們的考試題型,我們?yōu)槭裁词前咐治鲱}?案例分析本身就是測(cè)試你解決問題的能力,實(shí)際上是對(duì)管理者的要求,這是一個(gè)方面,是從考試定位來看。
另外值得一提的是,2017年我國(guó)的《會(huì)計(jì)法》進(jìn)行修訂之后,第38條原來的話是“從事會(huì)計(jì)工作必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書”,現(xiàn)在改成了“會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具備從事會(huì)計(jì)工作的專業(yè)能力”。原來是只看證書,現(xiàn)在要強(qiáng)調(diào)能力,但是后面還有一句話“擔(dān)任本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或者會(huì)計(jì)主管人員的,應(yīng)該具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格或者是從事會(huì)計(jì)工作三年以上的經(jīng)歷”。這就意味著什么呢?意味著在公司、單位里,包括行政事業(yè)單位選財(cái)務(wù)中層的時(shí)候,我就有可能拿會(huì)計(jì)師當(dāng)做一個(gè)門檻,就來卡你。如果說你這么做不合適,怎么能拿會(huì)計(jì)師卡我?因?yàn)闀?huì)計(jì)法明確,并且《會(huì)計(jì)法》說的不是會(huì)計(jì)師,是會(huì)計(jì)師以上。這就意味著什么呢?如果這個(gè)單位里選擇中層的時(shí)候,大家多是會(huì)計(jì)師,我們就拿會(huì)計(jì)師來說。如果高級(jí)有很多,可能中層就要從高級(jí)里選,所以它的含金量就在這里,可能是你將來決勝的一個(gè)法寶,你競(jìng)爭(zhēng)中層,你能不能上。當(dāng)然我們說中層都強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)師了,等到高層、高管,你當(dāng)財(cái)務(wù)總監(jiān)、當(dāng)總會(huì),肯定是高級(jí)會(huì)計(jì)師。
正是因?yàn)槲覀兏呒?jí)會(huì)計(jì)師是這樣一個(gè)定位,從它的法律規(guī)定來看,從考試的定位來看,把它的位置已經(jīng)定在這兒了。所以,非常簡(jiǎn)單地說高級(jí)會(huì)計(jì)師的薪酬?duì)顩r還是很不錯(cuò)的。
主持人:對(duì),作為財(cái)務(wù)界的老大。
劉國(guó)峰:你當(dāng)了高管自然拿高年薪,你當(dāng)不了高管,也取得了拿高薪的資格。當(dāng)然總體來講,現(xiàn)在全國(guó)各地薪酬水平不太一樣,也沒法一概而論。從我目前得到的一些數(shù)據(jù)來看,比如正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校對(duì)財(cái)務(wù)人員的薪酬?duì)顩r在2016年也做了大數(shù)據(jù)分析,目前我國(guó)A股上市的上市公司財(cái)務(wù)總監(jiān)在2016年的時(shí)候平均年薪拿到53萬,但是跟上市公司市值有關(guān),如果是500億以上的上市公司,它的財(cái)務(wù)總監(jiān)年薪能拿到163萬,當(dāng)然這是平均數(shù),是個(gè)趨勢(shì)。如果說我們不在上市公司里的財(cái)務(wù)總監(jiān),一般北上廣深一線城市的財(cái)務(wù)部門的經(jīng)理,年薪能拿到16、17萬這樣的水平,當(dāng)然如果是做財(cái)務(wù)總監(jiān),能拿到38萬左右,是這樣一個(gè)薪資水平。
我在這里向廣大網(wǎng)友提一個(gè)建議,你說我當(dāng)總監(jiān),我們這個(gè)單位就一個(gè)總監(jiān),我可能輪不上。沒關(guān)系,是金子總會(huì)發(fā)光。當(dāng)然這句話現(xiàn)在已經(jīng)有人提出質(zhì)疑,有人說是金子總會(huì)發(fā)光這句話不科學(xué),應(yīng)該改一改,改成什么呢?是“金子總有可能會(huì)發(fā)光”。為什么這么講?因?yàn)榻鹱颖旧聿粫?huì)發(fā)光。你要是金子,得有陽光才能發(fā)光。是有道理,但是我想說的是我們不用爭(zhēng)論“是金子總會(huì)發(fā)光”,還是“是金子總有可能會(huì)發(fā)光”,關(guān)鍵首先你得是金子,拿起來就可以用,打造了自己這樣一個(gè)位置的狀況,你就取得這樣的資質(zhì),其實(shí)是非常重要的。含金量就不言而喻了。
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