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2017年初級經(jīng)濟師資格考試將于11月5日進行,下面是幾道初級經(jīng)濟《工商管理專業(yè)知識與實務(wù)》的單項選擇模擬練習(xí)題,供參加初級工商管理經(jīng)濟師考試的考生在復(fù)習(xí)過程中練習(xí)。
1、工作分析是企業(yè)人力資源管理的一項核心基礎(chǔ)職能,工作分析又稱為( )。
A、職務(wù)分析
B、職位分析
C、職務(wù)描述
D、崗位描述
正確答案:B
解析:本題考查工作分析的概念。工作分析就是指管理者了解企業(yè)內(nèi)的一種職位信息和任職條件信息,并以一種格式把與這種職位有關(guān)的信息描述出來,從而使其他人能了解這種職位和人員需求的過程。從這個意義上講,工作分析也可以叫作職位分析、崗位分析。
2、調(diào)解委員會調(diào)解勞動爭議,應(yīng)當(dāng)自受理調(diào)解申請之日起( )日內(nèi)結(jié)束。
A、5
B、10
C、15
D、20
正確答案:C
解析:本題考查勞動爭議調(diào)解的程序和期限。調(diào)解委員會調(diào)解勞動爭議,應(yīng)當(dāng)自受理調(diào)解申請之日起15日內(nèi)結(jié)束。
3、在企業(yè)員工招聘的程序中,首要環(huán)節(jié)是( )。
A、制定招聘計劃
B、制定招聘決策
C、選擇招聘渠道
D、選擇招聘方法
正確答案:A
解析:本題考查員工招聘的程序。在企業(yè)員工招聘的程序中,首要環(huán)節(jié)是制定招聘計劃。
4、某企業(yè)把10名受訓(xùn)人員組成一個團隊,要求該團隊制定一個計劃以提高客戶滿意度,并且由他們負責(zé)實施該項計劃,該企業(yè)采用的培訓(xùn)方法是( )。
A、師帶徒
B、情景模擬
C、行動學(xué)習(xí)
D、行為示范
正確答案:C
解析:本題考查常用的在職培訓(xùn)方法。行動學(xué)習(xí)是指給團隊或工作群體一個實際工作中面臨的問題,讓他們合作解決并制訂一個行動計劃,然后由他們負責(zé)實施這一計劃的培訓(xùn)方法。
5、企業(yè)特征分析的主要內(nèi)容不包括( )。
A、環(huán)境特征
B、文化特征
C、系統(tǒng)結(jié)構(gòu)特征
D、信息傳播特征
正確答案:A
解析:本題考查企業(yè)層面的培訓(xùn)需求分析。企業(yè)特征分析主要是對企業(yè)的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、文化、信息傳播等情況的了解。企業(yè)特征主要包括:系統(tǒng)結(jié)構(gòu)特征、文化特征、信息傳播特征。
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