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2022年初級經(jīng)濟(jì)師《工商管理》練習(xí)題精選（十六）
失意也好，得意也好，別看得太重；傷心也好，開心也好，別計較太多；成功也好，失敗也好，別放在心上。珍惜現(xiàn)在，積極備考初級經(jīng)濟(jì)師！以下是網(wǎng)校給大家精選的本周初級經(jīng)濟(jì)師《工商管理》練習(xí)題，供考生們學(xué)習(xí)掌握。精選練習(xí)題每周一更新哦~
1、單選題
某企業(yè)按照人口密度劃分出不同的細(xì)分市場，該企業(yè)采用的細(xì)分方法屬于（?。?。
A、環(huán)境細(xì)分
B、心理細(xì)分
C、地理細(xì)分
D、行為細(xì)分
【答案】
C【解析】
本題考查市場細(xì)分。地理細(xì)分，是指企業(yè)按照消費(fèi)者所處的地理位置、自然環(huán)境把市場分割成不同的消費(fèi)者群體的過程。具體細(xì)分變量包括國家、地區(qū)、城市規(guī)模、氣候以及人口密度等。2、多選題
關(guān)于定性市場預(yù)測，下列說法錯誤的有（?。?。
A、定性市場預(yù)測方法具有較大的靈活性，易于充分發(fā)揮預(yù)測者的主觀能動性
B、在掌握數(shù)據(jù)不多、不夠準(zhǔn)確或主要影響因素?zé)o法用數(shù)字描述進(jìn)行定量分析時，定性市場預(yù)測方法是一種非常有效的預(yù)測方法
C、定性市場預(yù)測方法不易受主觀因素的影響
D、定性市場預(yù)測方法容易對事物發(fā)展進(jìn)行數(shù)量上的準(zhǔn)確描述
E、定性市場預(yù)測方法包括專家會議法、德爾菲法
【答案】
CD【解析】
本題考查定性市場預(yù)測方法。選項(xiàng)CD錯誤，定性市場預(yù)測方法的缺點(diǎn)：容易受主觀因素的影響，比較注重預(yù)測者的經(jīng)驗(yàn)和主觀判斷能力，從而易受預(yù)測者的知識、經(jīng)驗(yàn)和能力的束縛與限制，尤其是難以客觀地對事物發(fā)展進(jìn)行數(shù)量上的準(zhǔn)確描述。3、單選題
當(dāng)企業(yè)給予渠道成員的優(yōu)惠條件超過它取得合作所需提供的條件時，就會出現(xiàn)（ ）的情況。
A、獎懲過分
B、獎懲不足
C、激勵不足
D、激勵過分
【答案】
D【解析】
本題考查渠道成員的激勵。當(dāng)企業(yè)給予渠道成員的優(yōu)惠條件超過它取得合作所需提供的條件時，就會出現(xiàn)激勵過分的情況。4、單選題
專家會議法不包括（?。?/p>
A、頭腦風(fēng)暴法
B、交鋒式會議法
C、德爾菲法
D、混合式會議法
【答案】
C【解析】
本題考查專家會議法。根據(jù)會議組織形式的不同，專家會議法可劃分為頭腦風(fēng)暴法、交鋒式會議法和混合式會議法。5、多選題
專家會議法的缺點(diǎn)有（?。?/p>
A、不利于集思廣益
B、浪費(fèi)時間和費(fèi)用
C、容易壓制不同意見的發(fā)表
D、易受表達(dá)能力的影響
E、可能會使會議出現(xiàn)僵局
【答案】
CDE【解析】
本題考查專家會議法。專家會議法的缺點(diǎn)：①由于參加會議的人數(shù)有限，因此代表性不充分；②受權(quán)威的影響較大，容易壓制不同意見的發(fā)表；③易受表達(dá)能力的影響，而使一些有價值的意見未得到重視；④由于自尊心等個體因素的影響，可能會使會議出現(xiàn)僵局。6、單選題
某電子商務(wù)企業(yè)邀請有關(guān)專家對未來電子商務(wù)市場發(fā)展趨勢進(jìn)行預(yù)測。在專家會議中，專家圍繞主題各自發(fā)表意見，每位專家均可對他人意見進(jìn)行批評和質(zhì)疑，最后在充分爭論的前提下達(dá)成共識，形成比較一致的預(yù)測結(jié)論，該企業(yè)所采用的這種方法是（?。?。
A、頭腦風(fēng)暴法
B、交鋒式會議法
C、混合式會議法
D、訪問法
【答案】
B【解析】
本題考查交鋒式會議法。交鋒式會議法是與會專家圍繞一個主題，各自發(fā)表意見，并進(jìn)行充分爭論，最后達(dá)成共識，取得比較一致的預(yù)測結(jié)論。7、單選題
某公司2021年1～5月份的產(chǎn)品銷售額分別為423萬元、358萬元、434萬元、445萬元、527萬元。若采用簡單移動平均法預(yù)測，移動跨越期數(shù)為3，則該公司2021年6月份的銷售額預(yù)測值為（ ）萬元。
A、469
B、437
C、405
D、527
【答案】
A【解析】
本題考查移動平均法。當(dāng)n＝3時，預(yù)測值＝（434＋445＋527）/3＝469（萬元）。相關(guān)推薦：
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